‘六味课堂’就像一本开放的书，我们可以自由选择希望体验的‘味道’。”青年干部陈倩分享道。
搭建“自助式”“六味课堂”平台，提供“真味”寻迹、红色观影等26种形式不一的趣味课程供选择，使每一位学员都能获得真实、生动的学习体验。通过“六味课堂”，最大限度释放青年干部学习潜能，为他们的成长发展提供有力的支持。目前，全镇已开展“六味课堂”28场次。
谈业务，话感想，干部论坛促交流
“干部说论坛是各条线间的业务深入交流的绿色通道，帮助各条线干部互学共勉。”龙溪镇农业综合服务中心主任颜霜霜说道。
依托周一学习夜载体，打造“锐鹰干部说”论坛，动员全镇50周岁以下干部，上台分享工作所思所悟，结合优秀论文评比、项目案例分享等主题开展交流，进一步强化机关干部服务群众、服务企业、服务中心工作的能力，激发干部队伍干事创业的活力。今年以来，共开展干部说论坛16场，已有49名干部上台分享。
把方向，引思想，导师帮带解疑惑
从老乡镇、老书记中选派10名基层工作经验丰富的“老师头”与19名35周岁以下机关“小年轻”结对，常态化开展业务指导。每季度邀请镇领导干部在共富工坊、拆违现场、美丽乡村示范点等地为学员们实地授课。今年以来，已开展实地授课3期，培训干部超50人次。
（来源：玉环市人民政府网站）
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