河南
2024年，江苏的视同缴费年限从哪一年开始计算？退休人员需要注意什么？
在2024年办理退休的参保人员，退休地不同，则可使用的养老金计发基数也是不同的，除此之外，对于企业参保人员来说，各地的视同缴费年限认定截止时间也是不同的，咱们是需要根据参保人员的实际情况确定的。
比如这位在江苏办理退休的参保人员，视同缴费年限是从哪一年开始计算的呢？退休人员需要注意些什么呢？
根据规定来说，在当地养老保险个人缴费制度实施之前的工作工龄，只要是符合条件的连续工龄，则都是可以认定为视同缴费年限的，那由此就可以看出，参保人员开始参加工作的时间，一般也都是属于视同缴费年限的认定时间的。
比如参保人员开始工作的时间是1990年5月份，那么在办理退休手续时，视同缴费年限开始认定的时间就为1990年5月份，不过需要注意的是：参保人员开始工作的时间，是需要有劳动部门发放的招工表或者招工调配令的。
简单来说，参保人员开始认定视同缴费年限的时间，一般都是根据招工表或者招工调配令上的时间为准的，少部分特殊人员是按照符合条件的工作时间为准的。
对于在江苏办理退休的人员来说，因为江苏从2024年1月1日起，调整了当地的过渡性养老金计算办法，所以参保人员在办理退休手续时，就需要注意首次参保的时间是在1996年1月1日之前还是之后。
因为首次参保的时间不同，则按新办法计算的过渡性养老金也是不同的，因为在1996年1月1日之前和之后参保的人员，过渡性养老金的计算方式是不同的。
除此之外，参保人员还需要注意个人的档案材料是否齐全，在3年过渡期之内的过渡性养老金并不是全部的，等到2026年及以后，退休人员的过渡性养老金才能够全额发放的。
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