事业单位退休职工养老金1万元，139个月以后会降低吗？终于明白了

大家都知道机关事业单位的职工养老待遇很高，一般来说平均水平要比企业退休人员高出一倍左右。这里边牵扯到缴费方式、缴费档次、缴费年限、历史制度等各种原因，情况是比较复杂的。

随着养老保险制度改革的推进，养老保险制度逐渐的实现并轨了。有人说，机关事业单位职工退休139个月之后，养老金待遇会降低。这是真的吗？

说实话，这种情况一般指的是职业年金待遇。机关事业单位实施养老保险制度改革以后，为了防止养老待遇水平降低，设立了职业年金制度。

职业年金是一种补充养老金机制，是以个人账户额度为保障，实施有限性的养老。虽然说也可以拿来一次性购买养老金，但是计发办法是按照个人账户养老金的计算办法，用账户余额除以计发月数。比如说60岁退休，计发月数是139个月，职业年金个人账户退休时的余额是10万元，每月职业年金可以提取719元。

职业年金制度是一种税延型养老机制，在提取的时候是需要缴纳个人所得税的。年金提取作为一种收入，全部纳入应税所得额。3000元以内个人所得税税率是3%，也就是说虽然每月提取719元职业年金，但实际到手约694元左右。

职业年金个人账户余额提取完毕以后，确实就不会再有关待遇了。这种情况下，养老待遇会降低。但是话又说回来，时间并不是计发月数，而且退休养老金还会不断调整。

养老金的计发月数，是2005年制定的。在当时假定前提是每月领取固定额度的个人账户养老金，养老保险个人账户余额记账利率能够达到每年4%，当人们达到预期寿命75岁时，恰好能够把个人账户的余额领取完毕。也就是说，如果每年职业年金投资收益率能够固定实现4%的话，实际上是能领取180个月的。如果说投资收益率能达到8%~10%以上，按照相应的领取额度领一辈子，其实也没有问题的。

关于退休养老金的增长，从2016年以来国家实施企业和机关事业单位养老金统一调整，至今已经连续八年了。2023年养老金水平增长是3.8%左右，机关事业单位退休人员人均养老金水平由于相对较高，增长水平相对低一些，预计是3.0%到3.5%左右。假设机关事业单位某职工的养老金是7000元，即使连续15年增长2.5%，也会增长44%左右，相对于养老金的话就是3000多元，绝对能够覆盖了700元左右的职业年金。

退休以后每年的养老金调整，其实并不会提高职业年金的领取额度，因此职业年金还是稳定的领取十五六年以上的。对于一些女工人、女干部50岁或者55岁退休，计发月数分别是195个月和170个月，4%的收益率的情况下，职业年金估计能领25年或20年。

所以，机关事业单位职工的养老待遇确实会在退休以后的一个时间点出现职业年金领完的情况，养老总体待遇会降低一些，但目前来看对生活的影响不大。