海军某支队：战舰协同练强体系

海军某支队瞄准海上作战需要开展联合训练——

战舰协同练强体系

■刘礼鹏 解放军报记者 钱晓虎

战舰变换队形航行。刘礼鹏 摄

初春某海域，海军某护卫舰支队展开编队训练。疾驰的军舰在阳光下熠熠生辉，桅杆上的旗帜迎风飘扬，威武的军舰犹如一柄柄银色利剑劈波斩浪。

“战斗警报！”突然，急促的警铃声响彻编队各舰，据上级通报，有不明空中目标向资阳舰接近。各部门人员闻令迅速奔赴战位，不同科目训练紧凑展开。

“发现多批不明空中小目标”“两批海上目标向你编队接近”……面对导调组给出的“特情”，编队各舰密切协同，各级指挥员从容应对。

捕获信号、编队机动、占领阵位、锁定目标、发射导弹……指挥员迅速研判、果断决策，对目标实施模拟攻击。

“一次舰艇编队训练，就是一次小规模体系练兵。”据编队指挥员介绍，按照此次训练方案，单舰不仅要完成各战位部门的训练，还要根据任务需要和临机导调情况，进行模块化编组、小体系融合、轮换式对抗等训练，不断强化官兵联合思维、体系意识，提高自主协同能力。

期间，该支队以小体系联训、小编组协同为重点，设置复杂战场环境，引导官兵强技能、练指挥、研战法，摸清任务编组作战耦合度和舰艇装备效能底数，验证了联合火力打击、防空反导和海空搜救等多项战法。

“未来战场是体系的对抗。”该支队领导介绍，为提升部队体系作战水平，他们多次开展综合防御、对海突击等多科目对抗演练，围绕推进体系融合、加大实兵对抗训练比重等展开研练，采取态势推演、场景模拟、方案评估等方式，提高单舰依托体系、融入体系的实战能力，不断强化官兵战场思维，提高应急应战能力。

同时，该支队还结合实践探索士兵分层分级、多岗合训等组训方法，推动基础训练、整体训练向编组训练、体系训练转变；尝试构建适配支队不同舰型的基本操作技能训练体系，不断促进训练由过程管理向目标管理转变，有效缩短新舰员岗位适应时间。

“紧急备战备航部署！”夜半时分，战斗警铃响起，一场夜间实案操演随即展开，官兵们迅疾奔向战位，在实战化演训中磨砺“剑锋”。

▲本文刊于3月22日《解放军报》3版

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