【新余招聘】1月22日新余高薪招聘普工、寒假工、文员等热门职位

01

新余协讯电子有限公司

招聘岗位

一、生产储备干部（6人）

要求：负责生产安排、管理、品质管控、规定与遵守的管理、设备管理与维护、培训教育、实施改善、异常与变化点管理工作。薪资：5500-7500元/月

二、生产计划员（2人）

要求：熟练掌握办公软件，沟通能力较强。薪资：5000-6000元/月

三、SQE/CQE工程师（2人）

要求：1年以上品管工作经验或3年以上现场工作经验。熟悉品质管理体系的建立与推行，能熟练运用品管手法；有过ISO9001/TS/IATF 16949体系内审员培训者优先录用。薪资：5000-7000元/月。

四、品管（5人）

要求：好学，严谨有原则，有相关工作经验者优先。薪资待遇：4000-7500元/月。

五、设备维修员/生技助理（10名）

要求：负责设备维护，机械/电气类专业者优先，动手能力强，肯专研，好奇心强。薪资待遇：4200-8500元/月。

公司地址：新余市南源路2222号/新余市光明路1688号

联系电话：13979095728/15907900152（敖女士）

02

江西玉峰电器科技股份有限公司

一、成套装配工：14名（3300-5500元/月+社保，6天/8小时，长白班制）

要求：20-45岁，身体状态良好，有工厂工作经验，能适应加班，能服从公司领导工作安排。

二、钣金车间主管：1名（5500-7000元/月+社保，6天/8小时制）

岗位职责： 1 、负责公司的生产现场管理、 5S 管理； 2 、全面控制、协调生产部门的人员管理； 3 、负责生产线的产能分析，确保生产计划的合理性； 4 、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 5 、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 6 、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 7 、严格执行生产安全管理制度，确保各类设备的安全运行；

任职资格： 1 、 45 周岁以下，大专及以上学历， 3 年以上制造业现场生产管理经验； 2 、熟悉生产计划、调度、统计方式方法； 3 、较强的口头表达能力和组织协调能力；有钣金工作经验者优先考虑。

三、报价部负责人：1名（5500-6500元/月+社保，6天/8小时）

工作职责： 1 、有团队管理工作经验 3 年以上； 2 、部门报价数据分析管理； 3 、处理部门问题的管理能力； 4 、相关电气配电柜行业报价相关管理经验优先

要求：大专以上学历，熟练操作办公软件；协调能力强。

四、市场专员：1名（4000-8000元/月+社保+双休）

工作职责：调查市场，监督工厂业务员业务的饱和度，收集有效的项目信息，项目跟进。

大专以上学历，市场营销、工商管理等，有相关工作经验优先。

要求：1、组织协调能力及语言表达能力强，思维敏捷，条理清晰，学习能力强，吃苦耐劳，能适应长期出差。（自有车辆）

五、总经理助理：1名（待遇面议）

工作职责： 协助总经理综合管理、协调各部门工作和处理日常事务，掌握全公司主要情况，并提出处理意见或建议；

要求：40以下，男性，本科（全日制）以上学历，三年以上团队管理经验，性格稳重，责任感强，抗压能力强。

六、业务员：3名（4500-12000元/月+社保，双休）

岗位职责:1、严格执行公司销售政策并独立完成对外客户管理和销售推广工作；2、依照公司下达的销售、回款任务，配合制定销售和回款计划、老客户拜访和新客户开发计划；3、广泛收集市场信息，不断挖掘潜在客户，能洞悉有及时反馈市场动态，准确把握市场竞争品 牌及对手的价 格、产品信息，并提出合理化的应对方案；

任职条件:1、年龄：20-40岁；2、具有3年以上销售经验优先；3、吃苦耐劳、有责任心、能出差、有团队合作精神。

福利待遇：1、三节福利、团建福利、饭补、交补、年底双薪； 2 、依法提供社保，享受国家法定节假日及有薪假； 3 、广阔的晋升空间，晋升渠道公平公正。

联系地址：新余市高新区光明路888号孵化基地5栋2楼

联系电话：13207903993/13320006255钟女士(微信同号)

03

江西宝顺昌特种合金制造有限公司

招聘岗位

一、技术员助理：2人

待遇：4000元-6000元/月

要求：1.男，211、985大学毕业，材料、冶金、材料物理专业；2.有经验者优先，应届生也可。3.具有工厂质检、实验员、技术员经验优先。

职责：1.技术、研发项目实验操作和实验数据的收集汇总；2.核电项目制造过程检测数据的跟踪、收集、整理以及汇总；3.领导交办的其他事项。

二、质检员：1人

待遇：4000元-6000元/月

要求：1.女性，40岁以下，大专及以上学历；2.能熟练使用办公软件，懂ERP更佳；3.能借助翻译软件查看英文标准；4.能看懂基本的图纸，有质检经验者优先。

职责：1.负责公司的锻件、管材、板材尺寸外观检测并记录；2.负责质检部的财产统计和物品领用；3.质检部ERP系统的申报和领料及其他ERP事情。

三、文员:2人

待遇：4000元-5000元/月

要求：1.大专以上学历；2.有材料、金属、制造类专业的人员优先。

四、操作工：10人

待遇：4000元-7000元/月

要求：男，45岁以下，初中以上学历，能上夜班。

职责：1.掌握铸造行业及熔炼专业知识及操作；2.了解熔炼工艺、原材料以及电炉的操作使用、保养；3.按照工艺守则和作业指导书进行操作。

五、保安:2名

待遇：3000元-4000元/月

要求：男，45岁以下，会写字，身体健康，有责任心，退伍军人或党员优先。

六、厨师：1名

待遇：4000元-6000元/月

要求：女，50岁以下，会写字，能烧200人的饭，身体健康，有责任心。

公司福利：包吃，购五险一金。

联系电话：0790-6669185、15279003390陈女士

公司地址：江西省新余市高新区南源路

04

江西金土地食品集团股份有限公司

招聘岗位

一、操作工150名

要求：45岁以下，初中以上学历，能吃苦耐劳，适应倒班，有责任心及团队精神。待遇：4000-6000元/月。

二、包装计件工50名

要求：50岁以下，初中学历，能吃苦耐劳，适应倒班，手脚麻利，有责任心。待遇：5000-10000元/月。

三、品检员20名

要求：40岁以下，高中/中专学历，有品质检验经验优先，能适应倒班，责任心强。无经验，学习能力强亦可。待遇：3500元-5000元/月。

四、销售精英20名

要求：20-45岁，一年以上快消品、商超、茶饮等行业销售经验，品行端正，能吃苦，有韧性及冲劲，有销售业绩突出表现经历优先。薪资面议。

五、抖音主播/助播5名

要求：35岁以下，性别不限，形象良好，热情、自信、思维敏捷，具备一定的主持能力，有直播带货经验优先。

六、机电工2名

要求：45岁以下，机电一体化专业，有高（低）压电工证，3年以上工作经验者优先，能适应两班制，操作能力与沟通能力强。

七、采购主管1名

要求：30-40岁以下，有2年以上采购管理经验，熟悉采购流程，善于沟通，为人正直，执行力与成本意识强（薪资面议）。

八、设备主管1名

要求：45岁以下，机电一体化专业，精通设备管理和维修技能，具有良好的团队领导能力和沟通能力，具备安全管理知识和能力（薪资面议）。

九、技术研发员2名

要求：大专本科以上学历，食品营养或加工、医药等专业，相关工作经验2年以上，(博士、研究生优先录用）薪资面议。

十、保安2名

要求：年龄55岁以下，身体健康，做事麻利，有相关工作经验者优先，服从管理， 保安岗位退伍军人优先，薪资面议。

十一、寒假工、临时工20名

要求：年龄18-55岁以下，初中以上学历，身体健康，做事麻利，服从管理，薪资：3200-4500元/月。

十二、厨师1名

要求：年龄55岁以下，初中以上学历，有2-3年工厂炒大锅菜经验，熟悉菜品搭配，赣湘菜系，爱干净，无不良嗜好，品行端正，性格稳重，有服务意识。薪资：3000元/月。

福利待遇：1、销售类岗位薪资：根据岗位及业绩不同，底薪+提成+分红，具体面议；2、购买五险，免费提供工作餐，享受法定假日，享受节日、生日礼品。工作环境好，人性化管理，具有广阔的发展平台，交通便利。

联系电话：0790-6763888、18879030258、15279042430

公司网址：www.jxjtdjt.com.cn

邮箱：jtdguyunmiru@163.com

公司地址：江西新余市高新技术开发区，渝东大道1289号。

05

江西省恒达耐火材料有限公司

招聘岗位

一、烧成工、混料工若干

人员薪酬：计件，约6000元/月

上班时间：8:00---17：00

烧成工作内容：1、负责半成品的进出窑搬运2、成品打包装箱。

混料工作内容：1、对配比好的原材料进行搅拌及烘干后装袋。

入职条件：男性，50岁以下，初中及以上学历，无经验要求，需吃苦耐劳，勤恳，有责任心。

二、配料2人

人员薪酬：计件，约4000元/月

上班时间：8:00—17：00

工作内容：按配方称量配合各种原料。

入职条件：女性，45岁以下，初中及以上学历，无经验要求。

三、中间包施工人员10人

人员薪酬：计件，约5000元/月

上班时间：两倒班

工作内容：新钢炼钢厂中间包施工。

入职条件：男性，50岁以下，初中及以上学历，无经验要求，需吃苦耐劳，勤恳，有责任心。

四、设备维修员1人

人员薪酬：5000-8000元/月

上班时间：8:00-17:00

工作内容：1、熟悉生产车间水、电路安装路线；2、随时保持安全设施、设备、工具的良好可靠，防止安全事故的发生；3、负责部分设备（专业）的维修工作，安装设备管理部的工作计划，具体负责设备维修工作的落实，及时帮助解决生产中的技术和设备难题；4、完成领导交办的其他工作。

入职条件：1、男性，50岁以内，持电工证、焊工证，有机修工作经验；2、有氧焊经验。

五、技术员2人

人员薪酬：面议

上班时间：8:00—17：00

工作内容：1.负责新产品的研发；2.改良生产工艺。

入职条件：本科及以上学历，同行业优先，36岁以下。

六、化验员2人

人员薪酬：3000-4000元/月

上班时间：8:00—17：00

工作内容：1、检测原材料和试验样块的化学指标及物理指标；2、使用X射线探伤机对公司产品探伤检测；3、完成领导安排的岗位相关工作内容。

入职条件：1、有化学检测工作经验者优先；2、有较强的语言沟通表达能力和组织协调能力；3、能适应公司车间环境；4、男性，有相关经验者优先，年龄36岁以下。

七、业务员2人

人员薪酬：面议

上班时间：8:00—17：00

工作内容：1、负责辖区潜在客户信息收集整理；2、新市场开拓；3、协助销售主管进行业务跟进，服从上级工作安排。

入职条件：男性，36岁以下，形象良好，已婚，高中以上学历，专业不限，熟练运用word、Excel办公软件，要求两年以上相关工作经验。品行端正，良好的沟通能力，吃苦耐劳，积极好学的态度，创新精神。有工业产品销售经验优先。

地址：江西省新余市高新开发区南源路589号

联系方式：13767292622 陈女士

06

新余市巨能带钢有限公司

招聘岗位

一、急招分条、轧机、退火操作工数名

要求：初中以上文凭，20-45岁，男女不限，有操作机器、开行车经验优先。

待遇：基本工资1730元/月+工龄工资（30-100）元/月+安全奖50元/月+全勤奖50元/月+岗位工资2000-4900元/月+超产奖300-1000元/月+加班费。

福利：免费就餐、工龄津贴、三节福利优厚、每年组织一次免费体检。

联系地址：新余市高新开发区渝东大道2101号

联系电话：0790-6865717李女士、13879073338张主任

13879096157刘主任、13979079075章主任

邮箱：2277679571@qq.com

乘车路线：市内乘601/104路车在水务集团站下车即到。

来源：新余高新区人才网

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