广东
近期,博商管理科学研究院举办中小企业管理系统建设探讨对谈,院长曾任伟与阿里巴巴首任COO、前总裁关明生就中小企业文化塑造及可持续发展进行了深入探讨。这场近3小时的对谈内容深入浅出,旨在为广大中小企业老板和经营管理者提供成功有道的指南。
关明生先生凭借在企业管理领域30年的丰富经验,为本次对谈注入了珍贵的管理智慧。他强调管理在企业成长中的重要性,分享了阿里巴巴在高速发展过程中保持文化统一的关键做法。关明生表示,制定并践行一套独特稳定的管理体系,是中小企业取得长期成功的重要保障。阿里巴巴通过将文化价值观与业绩考核紧密结合、建立新员工培训机制等方法,使企业文化内化于员工,保证了文化在企业高速增长过程中的传承。这为正处在转型期的中小企业提供了宝贵的借鉴。
曾任伟院长对此表示认同,他认为企业文化是企业的动力源泉和行为准则。博商管理以解决中小企业实际困难为导向,关注中小企业在销售管理和文化建设等方面普遍存在的痛点。中小企业需要通过建立系统化的管理机制、培养具备全面管理能力的人才和团队来保障企业可持续发展。博商管理将继续致力于围绕这一方向,通过管理咨询、培训等服务,助力中小企业实现科学化和专业化的管理。
本次对谈搭建了中小民营企业家与管理界资深实践家的交流桥梁,也为博商管理提供了阿里巴巴管理精髓,进一步增强博商管理在中小企业管理领域的专业影响力。未来,博商管理将继续举办强强对谈活动,邀请更多行业大咖分享经验思考,并根据中小企业实际需求,提供系统、专业的管理解决方案,助力企业实现高质量发展。
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