年底企业招聘需求减少,相对应的岗位也在减伤,那年底进厂有什么需要注意的呢?
年底企业招人难度变大,一部分准备年后再找工作,还有一部分已经有工作,会给出不错的奖励来吸引求职者,通常叫留任奖。求职者在年底进厂要问清楚出勤安排,还有留任奖的门槛,难不难拿到能不能接受,免得上了大半个月不符合要求。
电子厂基本十二月份订单量就开始变少,开始管控加班开始调休,年前年后这个节点是员工离职的高峰期,有些厂会在年底招聘是为了年后的用工储备,面试问你能做多久千万不要说做到过年,这样回答会被刷掉,建议回答做到年后、做到工期结束。
马上就要过年了除了要赚多点还要警惕骗子,年底骗子也要冲业绩的,路边拉人进厂没有门店和相关资质证明的极有可能是黑中介,还有以各种理由要交钱的,不要去!不贪小便宜就不会被骗。
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