央企退休人员，工龄37年，养老金5530元，企业年金1060元，多吗？

央企的退休人员，工龄有37年，养老金是5530元，企业年金有1060元，多吗？怎么算的？

对比大部分企业退休人员来说，国企和央企的退休人员，因为平时的缴费基数比较高、工龄比较长，所以退休后的养老金待遇也多是比较高的，就比如这位央企的退休人员，每月的养老金就达到了5530元，每月还能领取1060元的企业年金，那以这种退休待遇来说，保障基本的养老生活是完全没有问题的。

根据这位央企退休人员的所在地来说，他的退休待遇确实是比较多的，在当地的退休人员中，他的养老金都是属于比较高的水平，而在全国范围内，这位央企退休人员的养老金待遇也是属于中等偏上的水平，那接下来咱们就看一下：他的退休待遇是如何计算的吧？

这位央企退休人员的所在地是辽宁，当地2023年的养老金计发基数也公布了，除大连和沈阳之外的企业退休人员是属于6987元，在办理退休时，他的个人账户余额有163516.86元，企业年金个人账户余额有147340元，缴费年限总共为37年，视同缴费年限有9年9个月，平均缴费指数更是达到了1.4629。

在养老金计发基数为6987元的情况下，这位央企退休人员的养老金待遇就为5534.38元，再加上企业年金的待遇，他每月的退休待遇是能有6594.38元的。

其中，个人账户养老金有163516.86/139=1176.38元，基础养老金有6987*（1+1.4629）/2*37*1%=3183.53元，过渡性养老金有6987*（1+1.4629）/2*9.75*1.4%=1174.47元，企业年金有147340/139=1060元。

通过上面的计算可以发现，这位央企退休人员的养老金计发基数虽然不高，但是在缴费年限比较长、平均缴费指数比较高的情况下，退休后的养老金待遇也是比较高的，而每月能有6500元以上的退休待遇，对于大部分退休人员来说都是比较多的。

总之，这位央企退休人员养老金有5530元，企业年金1060元，这2个的待遇水平都是属于中等偏上的了，这也得益于他的缴费条件好，平均缴费指数高达1.4多，平均到每年的缴费档次上就是140%，将近150%的档次了，这一点是非常有优势的。