10月28日,河北省人力资源和社会保障厅会同雄安新区管理委员会共同发布了《2023年雄安新区急需紧缺人才目录》。
其中《雄安新区公共服务业急需紧缺人才目录》中列入了2条针对检验人的招聘岗位。
根据岗位紧缺程度,雄安新区根据自身人才需求把引进人才分为一般急需紧缺、相对急需紧缺和特别急需紧缺。而检验的2个招聘岗位均为最高的特别急需紧缺,即短时间内迫切需要,数量供给满足不了需要的人才。
01
岗位一
医技岗
编号47,医技岗需求人数35人,专业要求包括临床检验专业(应该指的是5年制检验本科)、医学检验技术专业、病理学技术专业、耳鼻咽喉头颈外科或听力学专业、影像技术专业等。
检验君认为,本岗位针对的应该是医疗机构内临床实验室以及病理、影像等其他医学技术工作。
应聘条件方面,本岗位除了工作积极、责任心强这类主观要求,硬性条件是本科学历及以上,具备相关资格证书,也就是卫生专业技术资格证,但未要求证书等级。当然这也意味着应届生大概无缘这个岗位了。
待遇方面,因为医技岗涉及的内容比较多,薪资条件可能差别较大,因此标注的是面议。值得注意的是,本岗位不限地域,是面向全国招聘的全职岗位。
02
岗位二
检验师岗
编号60,检验师岗需求人数19人,专业要求为医学检验微生物学、卫生检验与检疫等相关专业。
检验君认为,本岗位针对的应该是疾控中心、血液中心等内设的检验科工作。
应聘条件方面,学历依然是要求本科及以上,且对实际工作经验有一定要求:能独立开展科内疾病诊疗。
待遇方面,《目录》给出了比较明确的条件:月薪5000~8000元。值得注意的是,该岗位明确规定了招聘对象为河北省内相关人员。
03
多家顶级三甲将开设新院区
雄安新区卫生人才需求旺盛
自今年开始,多家顶级三甲医院将陆续在雄安新区开设新院区。
雄安宣武医院是雄安新区建设的第一所大型三级综合医院,未来将是雄安新区启动区的区域医疗中心。
雄安宣武医院一期工程已于2023年9月28日完成工程验收,并于10月2日、9日分别进行安全测试,10月16日进入开诊(试运行)阶段,并拟于年内全面运行。一期项目设置床位600张,主要包括1栋门诊楼、2栋医技楼和2栋住院楼。
该院由首都医科大学宣武医院运营管理,目前已派驻管理团队骨干,并根据开诊顺序和就医需求,计划每个科室开诊时,再派驻专家、护士长等管理骨干。
△雄安宣武医院
除宣武医院外,新区另外两家三甲医院:北京大学人民医院雄安院区、北京协和医院雄安院区,目前也在积极建设中。
9月7日,据“雄安发布”消息,北京大学人民医院雄安院区建设工程项目指挥部揭牌。
△北京大学人民医院雄安院区揭牌仪式
根据雄安新区公共资源交易服务平台8月14日发布的《北京大学人民医院雄安院区工程勘察(暂定项目名称)》,该项目建筑面积290443平方米,包括地上建筑面积179743平方米,地下建筑面积110700平方米,投资约397000万元。
北京协和医院雄安院区也将于年底开工建设,预计2025 年竣工。
该项目占地面积500亩,含2000个床位。项目主导功能北部以综合医院功能为主,南部以教学、科研功能为主。
04
检验人
你会考虑雄安吗?
此次目录已是雄安连续第五年发布急需紧缺人才目录,且每年均将卫生或医疗人才纳入目录之中,显示出其对医疗人才的巨大需求量。河北省人社厅厅长王景武此前曾在相关发布会上表示,雄安在卫生等行业引才需求旺盛,对临床医学等专业人才需求较大。
人才待遇方面,雄安新区党群工作部副部长房保国接受媒体采访时表示,雄安新区会认真分析不同层级、不同类型人才的共性需求和个性需求,建立包括教育、医疗、住房、税收奖励等在内的“菜单式”人才待遇政策包,把人才待遇政策做得更加精准、做到人才心坎儿里。
最后,河北省人力资源和社会保障厅将会同雄安新区管理委员会,于11月11日在雄安新区举办第五届“雄安新区人才智力交流大会”雄安新区150余家重点企事业单位将参加。
那么,来自雄安新区的新机遇,检验人(尤其河北的检验人),你会考虑吗?
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编辑:笪文武 审校:陈雪礼
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