青海
社保已经缴纳了10多年的时间，但由于个人原因导致了失业。这种情况，我失业以后还应不应当继续缴纳社保呢？其实很多人都会面临失业的问题存在，但是每个人之间他的失业可能又是有所不同的，有的人失业是个人原因造成的失业，也就是说自己主动提出离职，那么这种情况下像有一些人他找到了一个更好的工作单位，也找到了更好的归宿，这样一来的话，他很快就能够实现再就业，不存在长期失业的问题，也不会造成社保的中断缴费。
但并不是所有的人，都能够及时的实现再就业。比如说年龄超过35岁以上的个人，再比如说个人技能水平单一，没有任何的个人技能基础。这样的人群那么在实现再就业的过程中，相对来说就是比较的困难，一方面你没有年龄的优势，另外一方面也没有工作经验的优势，可想而知，找工作就可能会出现处处碰壁的情形。那么我们最终如何才能够让自己实现再就业，其实跟自己的个人技能，包括工作经验年龄都是有很大的关系。
我们今天在这里所讲的是，如果说你失业期间应不应当继续缴纳社保的问题。如果说你长期没有办法实现再就业，也就是说可能会长期处在一个失业的状态，那么这种情况下对于个人来讲，如果你不按照灵活就业的方式来缴纳社保，这种情况就会造成中断的社保缴费。最终累计缴费年限会减少，同时自己的养老金，包括你社保各个方面的待遇，都会受到一定程度的影响。
所以说，在失业期间应当继续缴纳社保，这是毫无疑问的。只不过我们在失业期间选择缴纳社保，可能并不是像大家所想象当中的这么简单或者说容易，因为毕竟你首先要将自己的社保关系从原单位转移出来。转移成为灵活就业的形式来参保，这样的话就能够有效的来累积自身的缴费年限，因为按照灵活就业的方式，所参加的职工养老保险和职工医疗保险，跟我们企业在职职工所参加的养老保险和医疗保险是完全一致的，是没有任何的区别。
而且还有一个好处，就算是你找到了新的工作单位，也一样是不会影响到你按照灵活就业期间所参加社保的年限，因为我们可以将灵活就业的社保关系，转移到新的工作单位继续参保，这样的话就可以有效的累积自身的缴费年限，失业期间不会造成任何的中断，对于养老保险，是可以保证一个连续不断的缴费，那么你今后的养老金待遇水平就会更高。而医疗保险这一块也能够形成一个连续不断的缴费过程，那么今后享受到医保的报销待遇。也不会造成任何的中断，所以说是能够起到很好的作用。
感谢阅读，每天讲讲退休知识那点事。本人专注于社保和退休领域，有喜欢我文章的小伙伴，可以加我的关注，谢谢大家。
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