安徽
5月25日，张镇召开党建、政府绩效双考核分析汇报会。镇党委书记李浩，镇党委副书记、镇长赵东杰等领导班子成员，各科室负责人参加会议。
会上，各科室负责人根据自身岗位职责，逐一围绕2022年度考核情况谈感受、找差距、树目标、定举措。各主管副职进行补充发言，深入剖析，并对下一步工作提出要求。
李浩强调：
认清形势 提高思想认识。全体机关干部要树立强烈的危机感、紧迫感、责任感，牢固树立“一盘棋”思想。要主动靠前，加强与各部门的沟通，务实有效的推进各项工作。要认清形势，树立“没有危机感，就在危机中”的理念，在机遇面前主动出击，在困难面前迎难而上。
素质
把握重点 坚持集中攻坚。各科室要对照考核内容，聚焦目标任务，拿出过硬招式，加强指导督促，切实保住基本盘、做亮创新点。要做好内部分工，各负其责，相互学习、共同提高。要全力以赴做好扬优势、补短板、强弱项工作，全方位抓细抓实指标考核工作。
坚持问题导向 强化队伍建设。要认真对照上级通报情况，全面开展指标“回头看”，分析失分点、找准薄弱点、把握关键点。要树立大局意识，勇于实干担当，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。要坚守廉洁自律，时刻以肩负的责任警醒和鞭策自己，确保各项指标任务高质量完成。
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