云南
来源：潇湘晨报
近日“公司取消了所有的调休”冲上热搜第一
不少网友表示羡慕：
“你的公司我的梦啊！
快把你老板
介绍给我老板认识认识！”
今年“五一”劳动节放假安排为：
2023年4月29日（星期六）至5月3日（星期三）
放假调休，共5天。
4月23日（星期日）、5月6日（星期六）上班。
有网友发文称
公司取消了所有的调休。
据了解，该公司在福建厦门，4月18日上午发布通知，今年起法定长假取消调休补班，补班改为休假，不鼓励加班。
随后，该公司人事回应称，确有此事，不止是五一，端午、国庆、春节等所有法定长假都取消调休补班，“老板的意思就是说，以后都这样了。”
该人事表示，这是刚发的通知，“公司的员工看到了通知都很开心。”
网友表示，
即使是作秀，
也请给我来一波。
据报道，调休制度从2008年1月1日起开始实施，一直持续至今，但要求取消调休的声音从未消失。
中国人民大学休闲经济研究中心主任教授、博士生导师王琪延在接受红星新闻采访时曾表示，政府部门对于假期的设置、调整都是有所权衡考虑的，一方面不能假期过多影响正常的社会发展，另一方面又希望能够给大家拼凑出更长的假期以便出游或走亲访友。
王琪延说：“但这也有它的不合理之处，那就是有可能造成长假或小长假前后出现连续工作超过5天的情况，对劳动者来说就会比较辛苦，所以大家可能会对此有意见。”
王琪延表示，对于未来法定假期特别是长假、小长假的休假政策，他建议相关部门可以做一下民意调查，听听大家的意见，特别是听听一些学者、研究者的意见再决定如何安排。他提出，法定节假日作为一种立法，应具有稳定性，应该稳定节假日时间，不应该频繁调整，一年一变。
关于调休，你怎么看？
不论如何
这个五一有什么假期计划
可以安排起来了
感谢收看《微昆明》第2551期
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