广东
4月10日上午，由惠州市人社局、教育局和卫生健康局主办的惠州卫生职业技术学院（下称“惠州卫职院”）2023届毕业生供需见面会举行，惠州本地及周边15个地市的221家用人单位共提供8300多个岗位，助力毕业生顺利就业，同时为各医疗卫生单位提供优秀的人才保障。
惠州卫职院校长琚雄飞说，自新冠疫情以来，各医疗单位补充了大量工作人员，目前人才缺口不大，这一定程度上造成了今年毕业生就业的严峻形势。为此，惠州卫职院在上个月开始“访企拓岗”，走访惠州7个县（区）的卫生医疗系统，精准了解这些单位的人才需求。琚雄飞建议毕业生们先就业再择业，“每一次就业都可以提升能力和社会接触面，为他们下一次择业提供支持。”
招聘会现场，各用人单位都在摊位前向学生介绍岗位。广东雷诺医疗科技有限公司（下称“雷诺医疗”）人力资源中心经理李惠珍说，雷诺医疗与惠州卫生职业技术学院合作已久，双方于2015年合办眼视光技术专业，并于2022年成立雷诺视光产业学院。李惠珍已经多次来惠州卫生职业技术学院参加招聘会，每次都效果良好。“今天我们共放出了10个岗位20多个名额，包括验光师、护士、新媒体运营岗等。
惠阳三和医院招聘负责人罗春霞告诉记者，三和医院也和惠州卫职院合作多年，为惠州卫职院的学生提供了众多实习岗位。她透露，三和医院今天放出了30个岗位，“还是看到了一些很不错的学生，我们会在5月初进行综合面试。”罗春霞建议毕业生一方面提高自己的个人能力和综合素质，另一方面端正态度、踏实肯干。
据惠州卫职院实习就业部部长钟德青透露，学校2023届高职应届毕业生共计6200余人（含基层学历提升2900余人），涵盖护理、中医学、口腔医学、药学等18个专业，此前已达成就业2480人，占近4成。为了解决毕业生的就业问题，惠州卫职院一对一向各大单位发出邀请，并动员学生们参加招聘会。
2020级眼视光技术1班的谢瑞杰今年毕业，从去年夏天读完大二后，他就在雷诺医疗实习，现在已经做到见习店长。“雷诺医疗有很多以前毕业的师兄师姐，在那里工作很亲切。”他打算先在雷诺医疗沉淀两年，为以后的发展做好铺垫，再一步步向上晋升。
2021级护理专科15班的张妍经历了3轮视频会议和3轮线下面试，才通过广州视源股份有限公司健康管理员岗位的招聘。“工作之后要学习的地方有很多，要更加磨炼自己。”张研说，今天参加招聘会要提高自己的语言表达能力和面试技巧，以期找到更好的工作。
数据显示，当天招聘会现场洽谈毕业生4090人，拟参加面试人数2568人，初步达成签约意向千余人。
【记者】曾汉
【作者】 曾汉
【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
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