盼返岗重聚！富士康郑州园区无重症感染发生！疫情总体可控

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民声天下10月31日郑州快讯 新型冠状病毒感染所引发的肺炎疫情，当前依然尚未彻底根除。全国上下丝毫不敢懈怠，正进一步加大“协同作战”的力度，誓将坚决打赢这场“没有硝烟的战争”。随着疫情的不断发展，每日确诊及疑似病例数据的变化，更加牵动国人之心。内防反弹，外防输入的压力持续加大。

“民声君”从富士康郑州园区方面获悉，园区正在稳妥开展员工返乡意愿登记，园区餐厅堂食正在逐渐恢复中。针对园区内的员工，在符合防疫安全生产规范下，集团会全力保障员工生产安全及健康照护。目前园区内相关物资供应充足，集团也会协调其他厂区产能备援，以降低可能的影响。

富士康科技集团iDPBG事业群负责人针对社会各界关切园区现状时表示，本次疫情发生后，富士康立即进入应急状态，在省市专家团队的指导下，迅速开展疫情风险评估和形势研判，加强一线处置。采取的措施主要包括：一是实施闭环管理，加强安全保障。二是开展核酸检测；三是合理安排就餐秩序；四是加强防疫宣传。截至目前，园区未发生重症感染现象，在政府的大力协助下，疫情总体可控。

据该负责人介绍，针对有返乡意愿的员工，公司已联合政府统一组织人员和车辆，在严格落实疫情防控规定前提下，帮助返乡员工做好个人防护，安排核酸检测，确保员工点对点有序返乡。对于已经返乡的员工，公司感恩大家曾经的付出与相伴，也祝愿大家身体健康，也盼望疫情稳定后，大家仍能返岗相聚。对自愿留厂的员工，在专家团队指导下，富士康继续实施闭环管理，进一步优化、细化各项疫情防控措施，尽最大努力做好留厂员工的衣食住行、核酸检测、身体健康保障等工作。当前，公司安排员工每日进行抗原快筛与核酸检测，明确个人健康状况，制定异常处置机制，灵活快速处理突发状况。

该负责人进一步介绍称，自10月19日起，对正常出勤且符合防疫要求的所有员工发放50元/天的出勤激励奖金，其中iDPBG事业群10月26日至11月11日提高至100元/天，并给予最高1500元的全勤激励奖金。10月30日，政府已调集各地市医疗力量进驻各宿舍区、隔离区、厂区等重要区域，确保员工医疗需求，目前厂区内相关物资供应充足。目前，在郑州航空港经济综合实验区管委会的指导和大力支持下，富士康郑州科技园正尽最大努力做到生产、防疫两手抓，在确保员工健康安全的前提下，公司将全力组织好无疫情车间的生产。当前由于处于生产高峰期，产线对工人的需求较大，为降低疫情可能产生的风险，集团也会协调其他园区产能备援。（责编/翔宇）

*编者注：

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