广东
近日，某机构发布了《职业教育人才(专科)求职意向和状况调查》，《调查》显示，超六成的专科毕业生预期薪酬在5001—8000元，实际薪酬在5000元以下。引起网友热议。
超六成期望5-8k 实际低于5k
自2019年以来，高职(专科)院校开始进行大规模的扩招，今年是首届高职扩招学生的毕业之年。
某机构发布了《职业教育人才(专科)求职意向和状况调查》，其中显示63.8%的受访专科毕业生预期薪酬在5001-8000元，但实际只有29.3%的达到这一区间，63.4%的受访专科毕业生实际薪酬在5000元以下。月薪过万的受访专科毕业生不足百分之五。
与重点本科毕业生存在差异 学历越高 薪资越高
学历越高，薪资待遇就越高，这已经是不争的事实了。
某机构发布《2021中国重点大学毕业生需求和求职状况报告》显示，重点大学(985/211、双一流院校)的本科毕业生们月薪预期多数在8001~10000元，实际有43.0%的人薪酬在这一水平，且绝大多数雇主提供给2021届硕博毕业生月薪已经过万元。
高薪的岗位 往往要求比较高
专科应届生的工作，往往集中在门槛较低、专业限制较少的岗位上，如基础运营、市场推广、行政人事类的岗位。这类岗位，薪资待遇往往较低。
而高科技属性的岗位，则要求比较高，有一定的学历要求，最为直观的就是反映在学历上，要求本科起步。如算法类、产品类等的岗位。这类岗位，薪资待遇往往较高。
市场上，高薪的职位，有两种;一种是要求求职者学历在本科及以上，另外一种是要求专科及以上，但是要求有若干年的工作经验。
这两点，对于专科生都不满足，专科生往往只能应聘一些低门槛、低薪酬的岗位。
提升学历 就是提高自己的职场竞争力
职场上提升竞争力，最直观的就是学历;专科的在升本，本科的在考研究生，每个人都在拼命努力!
专科、本科、硕士都在扩招，专科学历的人，以后合适的机会将越来越少。
一时的学历不代表永远，加油吧!
最后：总体而言，学历越高，薪酬也是越高的；未来的职场，对于学历也会更加在意。
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