卫星和人都有自己的使命，临港助我们完成航天人的使命——访上海微小卫星工程中心主任胡海鹰

2019年8月20日，中国（上海）自由贸易试验区临港新片区挂牌成立。今年，临港新片区即将迎来成立三周年。三年时光，这片土地上发生了翻天覆地的变化，当初描绘的蓝图，正在飞速地实现。

而这一切，离不开在这片土地上奉献智慧、挥洒激情的人们。与临港共同成长，是临港的幸事，也是所有临港人的幸事。

临港新片区揭牌三周年之际，我们采访了30位临港人，记录下他们与临港共同成长，描摹辉煌的故事。

每一颗被打入太空的卫星，无论大小，都有自己的轨道和有限的存在周期。到了一定年限，就会被实施离轨措施。有一部分即使依旧在自己的轨道上运转，也已失去了效能。而新的卫星不断升空，发挥自己的作用，直至完成使命。

在胡海鹰这样的航天人看来，不同于我们从文学、影视等科幻作品中得到的传统印象，这其实是一个不带任何感情色彩的过程，正如每个人也有自己的轨道和使命——

3月27日，在浦东进入封控状态的前夜，上海微小卫星工程中心主任、微小卫星创新研究院副院长胡海鹰带领500人团队逆行回到位于临港的园区，开始长达2个半月的驻守。“每天开展科研工作，效率很高，没有掉进度。”他说，这也是他们航天人的使命。

真正让他感慨甚至后怕的是，如果他们没有搬来临港会怎样？胡海鹰告诉本报记者，如果他们还是像3年前那样挤在张江工作，可能疫情期间很多重要的任务都无法开展。“因为张江太小了，你想500个人要在里面吃喝拉撒、搞科研，没有一定空间根本施展不开的，在原来的地方想都不用想。”

从2019年起，中心里5个研究所陆陆续续从张江搬来了临港。到2020年夏天，终于完成了这次工程浩大的搬迁。而更早的时候，当胡海鹰在2006年以博士学位从哈工大毕业来到上海时，工程中心当时还在中山公园。

10几年间，单位规模越来越大，任务越接越多，更大的发展空间成了他们迫切的需求。“刚好临港这个片区也是政府大力开发的项目，因此我们就作出了来这里发展的决策，这是事业发展的大势。”

2020年7月1日，为纪念工程中心全部搬入新园区，举行了一个升旗仪式。“从这天起，就真真正正有了一个属于我们自己的地方。”胡海鹰说，“之前在中山公园，相当于是别人借给我们的地方；在张江的两栋楼，我们只有使用权，产权是分院的。搬来以后，土地都是自己买的，也是自己搞的建设。我们请了设计师，按照符合各项专业功能的要求建造的。所以从感情来说，是不一样的。”

现在他们有11万平方米左右的科研场地，而在这几年里，临港管委会也给了大家很大的支持。“比如我们搞的脉动式生产线，这里面的AGV车等都是在临港购买的，因为买临港自己的车享有补贴，我们就充分利用这些政策去做一些产线扩能的事情。”

胡海鹰他们在临港这3年，也是中国航天事业进入大发展阶段的3年。随着中国互联网新基建的兴起，他们也正将在太空中开展互联网建设的工作渐渐提上日程。

“在5G上天的时代，面对SpaceX压倒性的优势，我们怎么去应对？我们得有自己的东西呀。不光是大城市要通互联网，我们要到海上去，到森林里，让这些地方都有互联网，这就是我们现在要做的一些事情。”

因为涉及到国家机密，外界对于航天人的成就远不像对于娱乐明星那样如数家珍，而胡海鹰自己也说，希望就做一个默默无闻的人。但是，中国的航天史上早已留下了他的印记。

2014年，36岁的胡海鹰出任试验六号卫星总设计师。这项任务是中国科学院“十三五”的关键之战，直接影响“十四五”规划的谋篇布局，意义深重不言而喻。当2020年年初新冠疫情袭来之时，胡海鹰承担的试验六号02、03星正处于正样研制的关键时刻，时间十分紧迫。他带领团队核心成员于正月初三复工，按工程型号进度要求完成了研制任务。前不久，他们又成功将“创新X”系列新技术试验卫星送上了太空。

胡海鹰说，因为整个科学探索类的卫星任务难度比较大，所以他们“需要一个更大的空间去做这些事情。”而临港宽敞的园区为他们提供了基本的保障，这一空间优势在今春体现得愈加明显。

3月起，上海进入疫情最严峻的时候，也是新技术试验星、ASOS卫星、EP卫星等多个型号在各个重要节点上紧张推进的时候。胡海鹰回忆，大家在封控期里都是从早上8点干到晚上12点，“效率很高，也没地方去啊。”

4月，两支队伍驱车3000多公里，赶到酒泉发射中心。“中间连厕所都不能上，因为从上海过去的嘛。当时是从酒泉包了个车把人接上，因为上海的车出不去。”同时，还有一支竞标队伍去北京竞标。队伍分成4个小组，在景德镇、盐城等不同地方隔离14天。在答辩之前赶到北京，最终把两个标都拿到了手里。

回忆这段时间，胡海鹰感叹无论出差的、驻守的“都不容易”，但也正是在这样的特殊时刻，让他看到了团队的凝聚力和年轻人的拼劲，他因此坚信未来可期。

年轻同志愿意来临港

当工程中心在3年前开始陆续搬来临港的时候，在人员上确实碰到过一些困难。“因为离市区远，家里有孩子的一些同志实实在在有困难，我们能做的工作不太多……”胡海鹰说，“所以我们来临港以后大的策略就是提倡本土化，因为我们发现一些年轻同志还是愿意到临港来的。”

单位到临港后扩大了规模，招聘了不少应届生，今年又招了100多名新人，如今这里的年轻人已占了一大半。胡海鹰透露，“这些新人都是985毕业的，我们想培养锻炼个2、3年以后，这批人就可以发展成业务骨干了。”

年轻人走上社会后，普遍面临安家的问题。“我们在张江的时候，好一点的房子都已经15万一个平方米了，根本买不起。临港买房相对便宜，我们年轻的员工陆陆续续也都开始买房了。”

同时院领导们也一直和临港管委会积极协调公租房的事项，胡海鹰说，“我们的重点工作之一就是解决员工的吃、住、行，让大家安心在临港工作生活。在这个过程中，临港管委会也帮了我们比较大的忙。”

如今，他们已经在园区里自己建了食堂和便利店，接下去打算再建个药房。相应的体育设施也很齐全，已有的是一片室外篮球场和一片足球场。不久，还有一个室内篮球场和一条健步道也将投入使用。“都是我们自己投入建造的，最大的宗旨就是给年轻人打造一个好的工作氛围。”

胡海鹰承认，和一些互联网大厂相比，科研工作肯定赚不了大钱，因此他们也会遇到人员流失的问题。“我昨天还在和我们的新员工讲，年轻人做一份工作要找到持续的内生动力。我们对于钱要有一个正确认知，除了钱，你的科研成果、责任感、使命感和国家荣誉感，也都同样重要。”

后记

胡海鹰还有很多梦想，除了让5G上天入地，还要“做引力波探测，去寻找宇宙的起源。”未来，他们将在临港一步步实现这些梦想。

“我坚信临港的未来会越来越好，这也是我们单位搬到临港的原因，相信国家的决策，也相信自己的判断。当然，这需要一个过程。”胡海鹰还记得他们刚去张江的时候，当时周边也是一片不毛之地。除了工地，就是农田。“但你看看这才10年时间，已经大变样了。我坚信，10年后临港应该也会和现在的张江一样。”