灵活就业人员将会迎来好消息,多项福利到来对于我们个人来说,会产生一个什么样的影响呢?我们究竟能不能够享受到其中的福利待遇呢?那么我们就来看看到底是哪些福利,这些福利对于我们个人来说又意味着什么呢?
第1个福利,灵活就业人员可以选择暂缓缴纳养老保险。
对于这个问题,各个地区的规定是略微有所不同的,有些地区规定是在今年也就是2022年12月31号之前,完成相应的交费就可以了。而另外也有一些地区规定在明年6月30号之前完成相应的交费,相对比较晚的地区规定,是2023年12月31号之前完成相应的交费就可以了,那么不论是什么时间节点缴纳,对于我们灵活就业的个人来说,确实是能够起到暂缓交费的作用。这种情况的确是能够给我们灵活就业的个人省去很大的开支,因为毕竟短期之内可能很多人拿不出这笔钱,所以说采用缓缴的方式,来缓解了我们灵活就业人员社保缴费的困难。
第2个福利,灵活就业人员可以单独交纳养老保险,不需要交纳医疗保险。
很多灵活就业的个人,比较担心养老保险和医疗保险是不是需要同步来参保,那么我们说这个是不需要同步参保的,你仅仅参加养老保险。也是完全没有任何问题的,因为医疗保险,主要是针对于我们享受医保报销的待遇。很多灵活就业的个人,其实他并不喜欢去参加职工医疗保险,毕竟职工医保的缴费水平相对来说是比较高的,每一年几乎都需要3000块钱以上,甚至有些地区高达4000块钱以上。而更多的灵活就业个人,他们选择参加城乡居民医疗保险,因为城乡居民医保的缴费,每年仅仅只需要三四百块钱就足够了,这就可以大大的减轻他们的经济压力和负担。
第3个福利,无需在户籍所在地参加灵活就业的社保。
在去年之前,几乎必须要在自己的户籍所在地,才能够参加灵活就业的社保,还有一种情况就是,个体工商登记所在地参加自己的社保。那么无论是哪种形式对于个人来讲确实是有很大的不便存在,因为很多人,他的长期生活和长期工作所在地和自己的户籍所在地,并不是同一个地区。所以就会造成,在参加灵活就业社保过程中的不便利。
从今年开始打破了这一局限性,因为在非户籍所在地也可以参加灵活就业的社保。一般情况只需要提供居住证,就可以按照灵活就业的方式,来参加城镇职工养老保险和城镇职工医疗保险。所以说,对于流动人口对于异地工作的人群来说,无疑是一个利好消息,毕竟这样的话他就可以在自己居住所在地来参加社保,同时也可以享受居住所在地医保的正常报销待遇。
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