阿里集团组织结构调整，与蚂蚁彻底分家，网友：马云时代过去了！

阿里巴巴集团发布了2022财年年报，细心的网友从这份年报中发现了一个“惊人”的细节——原阿里旗下的蚂蚁集团管理层所有人员，已经不在阿里巴巴集团的合伙人名单中。这似乎预示着一个不言而喻的消息，那就是蚂蚁集团或许将彻底脱离阿里巴巴，成为一家独立的公司。

阿里与蚂蚁在两天之内，先后在数据与人事管理上完成切割。今年7月25日，阿里巴巴与蚂蚁集团同意终止《数据共享协议》。“我们与蚂蚁集团将按双方向各自客户提供服务的必要限度，根据个案并依照适用法律及法规协商数据共享安排的条款。”阿里巴巴在年报中这样表示。

这似乎预示着一个不言而喻的消息，那就是蚂蚁集团或许将彻底脱离阿里巴巴，成为一家独立的公司。

终止数据共享协议

7月26日，阿里发布2022财年年报，年报显示，阿里巴巴与蚂蚁集团进一步修订《股权 和资产购买协议》及《支付宝商业协议》（此进一步修订 称为“2022年修订”），若干修订将于2022年8月13日生效。

据财联社《科创板日报》报道，知情人士透露称，目前，阿里巴巴与蚂蚁集团正逐步完成组织架构上的切割，原先的内部直接转岗渠道也已经取消，而是要走正常的离职程序。

另外，7月26日，阿里巴巴集团发布公告：董事会已授权集团管理层向香港联合交易所提交申请，拟将香港新增为主要上市地。

阿里巴巴集团董事会主席兼首席执行官张勇表示，这个决定的目的是希望让更广泛多元的投资者，尤其是阿里巴巴数字生态参与者，能共享阿里巴巴的成长和未来。

2010年阿里推出合伙人制度，彼时，包括马云在内的27人组成了名为“湖畔帕特纳”（Paterna）的决策层。过去十余年中，这套制度是阿里增长的“内燃机”。对于内部而言，跻身合伙人，既是组织对其工作成果的肯定，有机会成为接班人，而且还意味着合伙人所执掌的部门变得更重要。

人员变化的同时，阿里还借着切割蚂蚁，调整了合伙人入选资格，删去了阿里集团关联方、或与其存在重大关系的特定公司（如蚂蚁集团）连续任职五年以上便有资格进入合伙人的条款。

自此，合伙人体系自上而下完成了与蚂蚁的切割。

“合伙人模式”是阿里过去十年来的“发动机”，推动着阿里大步向前发展。而今天合伙人纷纷“离场”，意味着今天的阿里不再是昔日的阿里。

或许未来阿里会迎来全新的发展，但有一点可以说明的是，属于马云时代的阿里已经一去不复返，

马云时代一去不返

“我对钱没有兴趣”、“最大的错误就是创办阿里”、“因为相信所以看见”在过去十几年里，这是马云给民众留下了的“金句”。作为首批在国内电商领域富起来的企业家之一，马云可以说一度成为国内电商龙头企业的捍卫者。

马云”和“阿里巴巴”这两个词的连接好像就没有断开过，虽然在2019年马云正式宣布卸任阿里巴巴董事局主席之位，标志着马云正式退出了阿里巴巴的管理层。

但是，时隔三年，外界在提到阿里的时候，想到的依旧是马云，这并不是说阿里的二代掌门人张勇的影响力不够，而是在移动互联网时代，是企业创始人从幕后走向台前的时代，所以企业往往会和创始人进行捆绑，这种捆绑式的影响力是很难随着企业高层的替换而进行传承的。

而阿里和蚂蚁金服的捆绑发展也被认为是强强联合，或者说在外人看来，阿里和蚂蚁金服本来就是一家的，因为它们都有同一个创始人，马云。同时两大公司直接的高管也是相互交替的，比如蚂蚁金服的最开始管理者彭蕾就是曾经阿里初创团队中的一员。

而这种局面在最近被彻底打破，就在7月26日，阿里巴巴发布了2022财年年报，在年报中有两个消息极为醒目。

第一，在阿里巴巴最新公布的合伙人名单中，已经完全没有了蚂蚁金服管理层的名字，这也就意味着之后，蚂蚁金服和阿里巴巴之间的高管不会在轮调了，之后两家企业的关系，更多的也就是股东和投资企业之间的关系。

第二，阿里巴巴宣布决定表示，和蚂蚁集团同意终止《数据共享协议》，本来按照原本的模式来看，这项协议的到期时间是在2064年，如今却提前了42年，从这个层面上看，蚂蚁金服和阿里巴巴之间的切割更加明确了。

而这也意味着属于马云的时代真的过去了，因为如今无论是阿里的走向还是蚂蚁金服和阿里之间的关系都和2018年之前马云的部署有了翻天覆地的变化。

如今，两家企业更好的分割后，未来阿里和支付宝就只是一个合作关系，既然是合作关系，所以阿里旗下的电商业务在业务选择上，也可以走向多元化。蚂蚁金服也是一样，未来合作的方向也将更加多元化。

很多人说过去二十年其实并非“马云时代”，而是“时代中的马云”。确实，时代的风口往往可以造就一批人，他们乘风而上，抓住机遇之后谋求发展，一路坦途。

但“打江山容易，守江山难”，阿里巴巴能够发展到现在已经实属不易，有这样成绩还可以保持多年不衰的企业已经是非常难得。