- 养老金作为社会福利的重要内容,是当前退休老人的主要生活来源。伴随着物价上涨,养老金也在不断地上调,今年在上涨方案出台后,我国要求各省必须在7月31日前对上调的部分进行一次性补发,各个省份的具体浮动方案也在陆续公布中。
那么我国养老金低于3000元的人有多少?看看真实数据,养老金还会涨吗?确实有关养老金再次上调的问题,在网上也引起了很大的讨论。其中,有人提到部分退休老人的养老金发放水平已经过万,有的人高达八九千元,远远超过了工作群体的工资收入,因此,养老金没有必要再次上涨。
也有人对这一说法提出异议,认为国内当前的经济发展水平还比较满意,大部分居民的养老金发放水平较低,因此,养老金仍需要保持上涨趋势。判断养老金是否有必要上调,只需要看看养老金在3000元以下的居民有多少即可。为什么会定为3000元呢?
十年之前,我国的平均养老金水平在1600元左右,一年之前,国内的平均养老金水平接近3000元,由于本年的上涨幅度相对较低,和去年低0.5%个点,于是暂且将国内的平均水平定为3000元,以3000元为参照的标准线,来分析国内退休群体的收入和生活情况。
当然,由于3000元和真实的平均水平有一定的误差,我们本文所分析的形式在细节处也会略有微差,但大致相同。首先,男性群体的退休时间为60岁,女性群体的退休时间为50岁和55岁,男性拿退休金的时间为60岁之后,女性拿退休金的时间为50岁后或55岁后,男性拿退休金的和女性拿退休金的目前的人数总额为1.5亿。
然而,60岁以上的老年群体数量规模已经超过了三个亿,也就是说,我国目前所推行的养老金的普及率没有达到50%。注意:本文所提到的养老金特指职工养老金,不计算退休居民的其他性收入,这部分没有拿到退休金的老年群体的养老金只有几百块钱,普遍没有超过3000元。
我们主要分析的是拿到退休居民的养老金水平是否需要上涨,并非没有拿到退休居民的养老金水平。值得一提的是,我国的养老政策相对匮乏,很多居民并不能享受到很高的养老待遇,有待加强。
众所周知,我国的养老保险是储蓄型社会保险,是需要居民在自己工作的期间内投入,才能在自己退休后取得收入的保险。并且,我国所规定的退休金领取也有非常高的门槛要求,必须按照每年各地所规定的基本额度进行缴纳,只高不低。
并且缴纳的时限需要连续保持15年,只多不少。居民如果缴纳按照基数缴纳,后续所发放的养老水平也是最基本的水平,如果是高于基数缴纳,所发放的养老水平也会相对较高。养老金收入高于500,但不超过1000的养老群体,大部分是民营企业的职工。
而国内的民营企业为了降低自己的经营成本,往往都是给自己的员工缴纳一个基准的基金,职工退休之后,所享受到的服务水平也相对有限。这部分居民往往是缴纳年限相对较多,只达到了15年,缴纳的基金相对较低,只达到了最低的门槛要求。据悉,这部分居民的占比相对比较少,只有10%左右。
第二部分是养老金在1000元到2000元区间内的,这部分居民大多是一些规模实力较大的企业的职工。想要达到这个养老水平,居民缴纳的年限肯定要超过15年,但也不多于30年。并且,居民在缴纳社保的基本金额时,企业会足额缴纳,基金缴纳的比例是100%。
这一类的职工所享受到的服务水平比上一类职工的服务水平要高许多,但得益于自身在前期的投资,这部分职工的占比也相对较大,达到了15%。对于养老金水平超过3000元和超过一万元的这一部分群体,整体的比例非常少,但绝对没有网络上所讲述的那么多。
随着养老金多年的上涨,很多缴纳年限超过30年,工作期间一直缴纳,且缴纳的基数都是足额缴纳的居民,所拿到的收入普遍会高于3000元。各个地区的公务员,参加工作期间如果一直干到了领导层,退休时享受的是领导级待遇,所拿到的退休金也比较高。其次,我国所重点培养的高技能人才,所拿到的养老金也比较高。
总而言之,从这一方面来看,大部分居民的养老金水平并没有高于3000元,更没有达到一万元。国内养老金的发放水平仅仅是能够保障正常居民的基本生活需求,随着物价的上涨,也应该有所提高。
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