山东
导语：为帮助电厂规范运行操作、保证设备安全，金现代公司推出“运行规范化系统”，引导运行人员规范开展交接班、监盘、巡回检查、工作票、操作票等工作，降低运行工作难度，提升运行工作效率，让电厂机组运行更加安全、高效。
运行工作是电厂生产工作的重要组成部分，运行人员对于连续运转的发电机组负有监视、管理职责，其工作行为的正确与否直接影响机组的安全、稳定运行。金现代公司“运行规范化系统”，结合“天使的眼睛、影随的导师、绩效的天平”管理理念，将行业专家编制的标准流程和模板植入信息系统，为运行人员提供前所未有的规范化工作体验！
运行操作规范化，团队协作更密切
过去：运行人员操作流畅度★★
“运行规范化系统”应用之前，电厂运行流程松散无序，团队配合不紧密；作业过程口传手记，依赖运行人员个人经验，容易发生疏漏。
现在：运行人员操作流畅度★★★★★
“运行规范化系统”应用之后，电厂运行人员在系统的指引下即可完整顺畅的开展“接班->监盘->巡检->发现缺陷->检修申请->工作票->操作票->…->消除缺陷->交班”一系列标准化作业，作业流程清晰直观、要点明确，团队协作密切。运行过程中提供“巡检过程自动导航”“危险区域自动预警”“监盘前事故预想”“监盘质量自动评价”等功能，“手把手”指导运行人员规范操作，降低运行工作难度，避免漏检、错检现象的发生，保障电厂运行更加安全、高效。
运行质量有保证，工作评价更全面
过去：运行工作评价全面度★★★
“运行规范化系统”应用之前，运行人员工作“质”和“量”没有全面评价和量化，限制了工作积极性和创造性的发挥。
现在：运行工作评价全面度★★★★★
“运行规范化系统”应用之后，通过建立运行工作评价分析模型，将工作流程节点信息、运行参数、工作状态变化等数据利用起来，对运行人员的工作“质”和“量”进行实时全面评价。系统既可以纵向记录个人成长评价情况，也支持以“人”为单位的横向对比，为个人值间竞赛、个人同岗比武等做好基础支撑，并同步形成以班、值为单位的整体团队评价，提高运行人员和班组的工作积极性，保障运行工作质量。
“运行规范化系统”让运行人员操作更规范、工作成果更清晰，为发电企业降低了运行工作难度和安全事故发生率，提高了运行效率和质量，向着安全、经济、高效的智慧电厂建设目标迈进！
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