擦亮“最美公务员”的“金字招牌”

擦亮竭诚为民的“金字招牌”。“最美公务员”人选推荐工作是一项接地气、树导向、暖民心的活动。江山就是人民，人民就是江山。人民群众满意度是衡量干事效能的关键指标。要把竭诚为民作为“最美公务员”人选推荐工作的重要标准。在“最美公务员”人选推荐过程中，要真正沉下心、走下去，把双脚放在泥土里、把视角延伸到基层，多倾听群众的声音、多了解群众的看法，用好群众满意度、认可度这个重要指标，把让群众满意、让组织放心的先进典型推荐遴选出来。要深入挖掘竭诚为民方面的先进事迹，聚焦群众急难愁盼，从为民办事、为民解忧的事迹中，总结特点、概括品格、提炼优点，让竭诚为民的“金字招牌”闪闪发光。

擦亮实干担当的“金字招牌”。大事难事显担当。实干担当彰显“最美公务员”的良好表现、扎实作风。擦亮实干担当的“金字招牌”，应当贯穿于“最美公务员”人选推荐的全过程，必须一以贯之地突出实绩导向，以工作推动的实际成效成果评好坏、论高低。无论是推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的乡村“主战场”，还是疫情防控第一线、防汛救灾最前沿，都是发现“最美公务员”的广阔天地。要深入一线，掌握沾泥土、带露珠的第一手资料，尤其是在大战大考面前的表现情况，在关键时刻能否冲锋在前、在危急关头能否挺身而出。要坚持实绩导向，盯紧目标任务，既看过程，又看成果，既看效率，又看成效，把主动作为、勇挑重担的先进典型选树起来。

擦亮甘于奉献的“金字招牌”。“最美公务员”之“美”，“美”在苦干实干，“美”在甘于奉献。奉献的背后，有多少年如一日的坚持，有默默无闻的坚守岗位、履职尽责。擦亮甘于奉献的“金字招牌”，是树立导向、鼓舞干劲的过程。“最美公务员”的甘于奉献，体现在每一天的坚持不懈、苦干实干里，体现在每一项任务的认真对待、善始善终，体现在每一件小事的精益求精、一丝不苟。因此，在推荐过程中，不仅要全面掌握大风大浪、重大考验面前的担当作为，还要密切关注他们的日常表现、奉献精神。用心用情用力把“最美公务员”的“美”发现出来、挖掘出来、宣传出来，让舍小家为大家、肯坚持能吃苦的先进典型不吃亏、有着落、受鼓舞。