为揽人才 企业表诚意：可带薪脱产读研

日前，“博揽精英 共筑未来”辽宁省高校毕业生沈抚示范区专场招聘会举行。辽沈晚报记者 王迪 摄

企业将新入职员工的工资结构进行调整，将基础工资进行提升，并承诺：员工在该企业工作满两年，公司支持员工考研，并且可享受到脱产读研的待遇，学习期间，不影响工资发放。

日前，“博揽精英 共筑未来”辽宁省高校毕业生沈抚示范区专场招聘会举行。为了招聘到人才，各企业在薪酬和福利待遇上表现出诚意，无论在钱途还是前途上，让应聘者对未来的工作岗位都充满信心。

在中煤科工集团沈阳研究院有限公司招聘现场，记者看到，该公司招聘采矿工程、安全工程、测绘工程、地质工程、电气工程及其自动化（机电一体化）、机械设计制造、人工智能等专业的毕业生，吸引了不少前来求职的大学生围观。

该公司相关负责人介绍，在薪酬待遇方面，提出工资收入包括岗位基础工资、绩效工资、福利工资、津贴补助、奖金等组成。在福利待遇方面将提供全方位“五险二金”、住房补贴、社会保障、带薪年假、免费体检、员工食堂等。特别是在员工未来能力提升方面，该公司还提出了考研制度，也就是正式员工工作2年后，可报考全国统招研究生，并享受在职学习相关待遇。还将为优秀员工、科研业务骨干提供国内外学习培训机会。“我们在工资收入方面，也对其结构进行了调整，基础工资进行了提高，毕竟这一块是相对稳定的，也是为了表现出对适合的人才的诚意吧。不过表现优秀的人，在绩效工资等方面，照样可以拿到相对理想的薪酬。”

本次招聘会由辽宁省人力资源和社会保障厅、沈抚改革创新示范区管委会共同主办，辽宁沈抚人力资源产业发展集团有限公司承办。此次招聘会邀请了200余家涵盖数字经济、信息技术应用及装备、智能制造、现代服务业等领域的域内企业参会，提供各类岗位3070个。据不完全统计，共吸引来自来自东北大学、辽宁大学、沈阳农业大学、沈阳工学院等10余所高校的2021届毕业生和2022届准毕业生5000余人次前来求职。现场收取简历1179份，并与308人达成初步实习就业意向。辽沈晚报记者 朱柏玲

沈抚示范区开建

沈抚北方智谷项目

本报讯 辽沈晚报记者朱柏玲报道 日前，沈抚示范区联东U谷·沈抚北方智谷项目正式开工建设，标志着示范区在推动智能制造产业布局、培育主导产业方面取得了新突破。

沈抚示范区相关负责人介绍，联东U谷·沈抚北方智谷项目总投资约8亿元，占地面积约174亩，总建筑面积14万平方米。项目以智能制造为主导产业，结合5G通讯技术、集成电路、电子元器件等高端技术行业，将建设大客户定制化厂房、信息创新中心、电子装备集聚区、标准化生产载体等，以高标准厂房为基石，打造集高端生产、中试研发于一体的多功能、现代化、智能化的产业园区，形成智能制造上下游产业的集聚。项目建成达产后将汇聚优秀企业100余家，年产值超过10亿元，实现综合税收5000万元以上。