禹城市市中街道办事处社区事务协理员招聘简章

禹城市市中街道办事处社区事务协理员招聘简章

为进一步加强社区服务管理，推进城市社区治理体系和治理能力现代化，决定面向全市公开招聘20名社区事务协理员，现将有关事项通知如下：

•一、招聘原则•

坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向全市公开招聘，统一考试，择优录用。

•二、招聘范围和条件

1、严格遵守国家的法律、法规，认真贯彻党的路线、方针和政策，规范执行政府的各项规章和制度，政治素质好，责任心强，热心为群众服务，具有较强的组织纪律观念，服从组织分配，恪守职业道德；

2、禹城市户籍;已就业人员报考须征得现用人单位同意，并出具同意报考的证明；

3、具有大专及以上文化程度，熟练掌握计算机应用技能，有一定的文字写作和口头表达能力。年龄在35周岁及以下(1984年12月15日以后出生)，中共党员或有基层工作经验者年龄可适当放宽至40岁以下(1979年12月15日以后出生)，男女不限;

4、能掌握一定的社区工作业务知识、基本理论和办事程序，具有较好的组织协调能力，能胜任社区工作；熟悉word、excel等常用办公软件，能熟练使用智能手机和电脑;

5、身体健康、热心公益事业、热爱社区工作，善于做群众工作，有较强的事业心和责任感，具有吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的精神;

6、遵守单位规章制度及各项管理规定，服从街道党工委、办事处统一安排工作岗位；

7、有下列情形之一者不得应聘：

（1）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；

（2）现役军人；

（3）在公开招聘中被认定有严重违纪、违规行为且未过处理期限的；

（4）法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

•三、报名和资格审查•

1.报名日期

2020年12月15日---2020年12月19日

上午9:00-11:00 下午13:30-16:30

2.报名方式

（1）考生关注“山东禹城智赢人力”微信公众号，打开《禹城市市中街道办事处社区事务协理员招聘简章》，下载并打印《禹城市市中街道办事处社区事务协理员报名登记表》，按要求如实填写并打印（正反面打印）。

（2）报名要求

本人需携带以下证件进行现场报名：

①打印版《报名登记表》3份；②身份证原件及复印件3份；③户口本原件及复印件（户主页、索引页、本人页）各3份；④学历证书原件及复印件3份；⑤近期二寸免冠白底照片3张；⑥《教育部学历证书电子注册备案表》3份；⑦已就业人员报考，用人单位出具同意报考的证明;⑧按放宽年龄条件报考的还需提供相关证明材料。

现场资格初审完成报名时，需交纳报名费40元。

（3）报名地址：

山东禹城智赢人力资源有限公司（禹城市高新区群贤居西区北门往东200米沿街商铺）

（4）进入面试环节的人员另交纳面试费70元。

3.资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，根据提交的报名材料，对应聘人员进行资格审查，确定符合条件的人员参加考试，考试事宜将以电话和微信通知，请应聘人员保持通讯畅通，如因本人原因错过时间而影响考试聘用的，责任自负。

•四、考试•

考试采取笔试和面试两部分进行。

（1）笔试

笔试成绩为100分，采取闭卷方式进行，考试内容为公共基础知识的掌握程度和解决实际问题的能力等。具体笔试时间、地点：详见《笔试准考证》。

（2）面试

根据笔试成绩从高到低按照招聘计划1:3的比例依次确定进入面试人员。面试成绩为100分，采取结构化面试方式进行。主要考察综合分析能力、组织协调、人际沟通以及语言表达能力等。因弃权或取消资格造成的岗位空缺，按笔试成绩依次递补。

考试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算应聘人员考试总成绩。如报考人员总成绩相同，采取学历层次高者优先的办法确定人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。

注意事项：参加考试人员考试当天保证本人健康状况良好并经检测体温正常，方可参加考试，考试人员考试期间须全程佩戴口罩。

•五、考察及体检•

根据考试总成绩排名，由高分到低分按1:1比例等额确定考察体检人选。

1.考察：德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审，考察合格的考生确定为体检对象。

2.体检：体检标准和项目参照公务员录用体检标准执行。体检费用由应聘人员承担。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。用人单位或应聘人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起3日内提出，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

列入考察体检范围人员如有放弃或其他原因造成的空缺，按考生总成绩依次递补。

•六、公示•

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按照规定公示，公示期为3个工作日。

•七、管理模式及薪资待遇•

采取劳务派遣形式，经考察、体检合格者进入试用期，与山东禹城智赢人力资源有限公司签订劳动合同，派遣至禹城市市中街道办事处统一安排工作，缴纳社会保险，试用期3个月，试用期期间工资2000元/月。试用期满合格的，办理聘用手续，工资2300元/月;不合格的，取消聘用资格即时解除劳动合同。新聘工作人员最低服务年限为3年，期满后，由聘用单位根据考核结果决定续聘或解聘。

•八、其他•

本次公开招聘不指定考试教材，不授予任何机构举办培训班。

•九、注意事项•

应聘者须对个人信息真实性负责，如报名信息与事实不符，应聘者要承担相应的经济和法律后果。本公司有权在任何时候予以辞退。