伴随着国企改革三年行动的积极推进，央企混改的声浪及其关注度已达到新高度。随着当今国营企业改革进到新环节，在以国营企业社会化改革为方位的国营企业改革三年行动推动中，水平更加深入、幅度更高的混合所有制改革日渐变成共识。对中国经济发展长期性发展来讲，推进国营企业混合所有制改革能够说成是必不可少。
让人关心的是，为进一步推动央企混改，尤其是央企与民营企业的协作发展，10月16日，上海市颁布了316宗项目“组团”，涉及到引入社会资本模式超1800亿人民币，在其中央企混改268个，民营企业中间化协作发展48个。据了解，在央企与民企的协作发展新项目中，更大量涉及到电信、环境保护、航空公司生产制造、电力工程等好几个领域。以混合所有制改革为基础途径，促进民营企业积极开展关键行业的混合所有制改革，将是未来提升社会保障基金合理布局的关键方位和发力点。
在宏观经济方面，社会保障基金与非国有经济资产混合，有益于二者扬长避短，充分发挥协同效应，推动二者互相结合，互相促进，相互发展；在外部经济方面，混合改革有希望促进各种产权年限行为主体中间产生合理牵制的公司管理体制，加快创建当代公司管理制度；促进创建权益相融、增加共享资源、打造平稳社会化激励制度，激起国营企业精准施策；提升不一样产权年限行为主体的中间监管牵制，提升社会保障基金运作配备高效率。
国务院办公厅国资公司也正在组织实施国营企业改革三年行动，将以混合所有制改革为着力点，促进中央企业和民企提升全产业链上中下游合作，推进更高范畴、更多方面、更高层次人才的协作，提高全产业链的可靠性和竞争能力，产生国营经济与民营企业互相结合、相互发展的优良局势。搭建新的金融信息平台，服务于中国实体经济，探寻全产业链、供应链管理等行业新式合理金融运行模式，提高产业链金融成果。
整体看来，除个别央企首先“升级”了混改总体目标外，别的央企也在研究制订混改的实际目标，但能够肯定的是，进一步推进混合所有制改革将变成将来的工作重点。各位读者，你们觉得呢？
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