日照阳光合源电力集团有限公司招聘公告

大众网·海报新闻日照5月25日讯日照阳光合源电力集团有限公司创办于1991年6月，注册资本2500万元，拥有2个法人企业和9个分公司，现有员工2242人，业务范围涵盖电力施工安装、电力工程设计、农电服务、茶叶生产、酒店餐饮、物业服务等行业。近年来，集团聚力发展“施工安装、勘察设计、工程监理、供电服务”四类核心业务，2019年实现收入9.32亿元，先后被工商银行、中国银行、农业银行等国有大型银行授予"AAA"级信用单位，荣获日照市“劳动和社会保障工作A级单位”称号。

日照阳光合源电力工程有限公司是日照阳光合源电力集团有限公司的全资子公司，注册资本金10675万元，具有电力工程施工总承包贰级资质、承装（修、试）电力设施许可二级资质、建筑工程施工总承包叁级、电力行业设计丙级资质。下设配网工程分公司、设计分公司、莒县分公司、五莲县分公司四个分支机构，业务范围涵盖整个日照市。2012年取得ISO9001“四标一体”体系管理认证，获评北京中电联认证中心有限责任公司2019年度管理体系认证优秀企业。2016年获评并连续4年复审通过中国电力企业联合会评定的“AAA”级信用企业。连续多年被山东省能监办、电力企业协会授予电力行业安全生产工作先进单位和文明施工单位，多次受到省公司和市委市政府表彰。

招聘岗位

为满足公司业务发展和人才培养需要，现面向社会公开招聘47人。具体情况如下：

招聘条件

1.品德修养：应聘者应具有良好的道德素质，品行端正，吃苦耐劳，诚实守信，团队意识强，无犯罪记录。中共党员优先。

2.学历要求：大学专科及以上，具体见岗位条件要求。

3.年龄要求：1985年12月31日及以后出生。

4.有下列情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；在各类招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员；现役军人；法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

总体安排

1.招聘流程：报名→资格审查→笔试→面试→公示→签约。

2.报名时间：2020年5月25日-2020年6月10日24:00截止。

3.考试时间：具体时间及地点安排将另行通知。

4.面试时间：具体时间及地点安排将另行通知。

报名方式及资格审查

（一）网上报名

1.本次招聘报名仅受理网上报名。

应聘者可登录【国聘官方网站】（https://www.iguopin.com/）查看招聘岗位信息：到【国聘行动首页】，进入【社招岗位】，点击【日照阳光合源电力集团有限公司】及分支机构，选择应聘岗位，按要求申请职位。报名成功后，再将个人应聘资料发送至指定邮箱rzshz001@163.com。

应聘人员需下载《日照阳光合源电力有限公司应聘人员登记表》和《诚信承诺书》（详见附件1、附件2），请准确、完整、规范填写个人信息，连同身份证、学历证明（毕业证、学位证）及其他个人能力证明材料等原件的扫描件或图像制成word文件（具体格式详见附件3），以文件夹的形式发送至邮箱rzshz001@163.com。邮件标题统一备注为：“姓名—应聘企业—应聘岗位”。每人限报一个岗位，请勿重复报名，如需修改报名岗位请电话确认，未经电话确认的，以第一个报名邮件为准。请严格按照要求投递报名资料，逾期不再接受报名。

2.其他要求及相关说明：在读全日制普通高校非应届毕业生不能用未取得的学历学位作为条件应聘（应届毕业生除外）；应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

（二）简历筛选

根据应聘人员网上提交的报名资料进行简历审查筛选，确定参加资格审查人员。请保持通讯畅通，逾期未接到通知者，即不符合岗位要求，不再另行通知。

（三）资格审查

1.采用现场审查的方式，通过简历审查筛选的人员在接到短信通知后，按照通知要求参加现场资格审查。

2.应聘者须携带本人报考材料原件于2020年5月25日至6月10日上午9：00—11：00，下午2:00—5:00期间到现场（日照市东港区临沂路与莒州路交汇处日照人力资源服务产业园1406室）进行原件资格审查,现场被审查人员对审查结果负责。

现场资格审查应聘者需携带以下资料：

（1）身份证原件；

（2）毕业证原件、教育部学籍在线验证报告（通过中国高等教育学生信息网取得，2020年6月30日前有效）；

（3）学位证原件（若有）；

（4）其他能够证明个人资质水平或以往工作业绩的材料。

注：以上资料请同时准备复印件一份。

3.如本人确有特殊情况不能到现场审查的，电话说明后可委托他人持应聘者亲笔签名的委托书替审。未在规定时间内进行资格审查或资格审查不合格人员取消应聘资格。

特别说明：资格审查贯穿招聘始终，无论在任何环节发现有不符合招聘岗位条件的，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

按照考试综合成绩（综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%）、结合报名志愿确定拟录用人员。原则上，报名合格人数充足的情况下，通过资格审查的考试人数与计划招聘人数比例不低于2:1。

进入笔试（面试）的考生将通过电话或短信的方式通知，通知将发送至应聘者在招聘平台内填报的手机号码，请应聘者保持通信通畅。如手机号码更换，请及时在招聘平台更新维护，因通讯不畅产生的相关后果由考生本人承担。逾期未接到通知者，即未进入笔试（面试），不再另行通知。

考试内容和方法

考试分笔试和面试。

1.笔试

结合公司招聘需求，分为综合类和工程类两类试卷。综合类主要考察应聘人员的基本素质，包括逻辑思维、阅读理解、资料分析能力、计算机应用能力等基础知识；工程类试卷综合部分占比70%，专业知识基础占比30%。

笔试成绩将在和正人力公众号公布。进入面试人员有主动放弃的，可根据笔试成绩依次递补。

笔试时间、地点另行通知，应聘者凭有效身份证件参加考试。

2.面试

笔试后，公司确定最低面试资格线，面试重点考察专业能力和胜任岗位能力。

面试时间及地点另行通知。

公示及聘用

根据考试考察情况，择优确定拟聘用人选，统一在和正人力公众号公示，公示期为7个工作日。公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按程序办理聘用手续。

聘用企业与受聘人员按规定签订聘用合同，受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人员按照规定为其缴纳五险一金，工资及福利待遇按照聘用企业薪酬管理制度等规定执行。

其他事项

1.日照阳光合源电力集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。

2.有以下情形之一的，公司将取消应聘者的相应资格：

（1）应聘过程提供虚假信息的，包含但不限于以下方面：在招聘平台填写的信息不真实或失效的；伪造、涂改各类证书、学历学位及相关资格证书、获奖证明的；修改毕业院校、所学专业名称的；隐瞒个人真实情况的，包括身体状况、学习（工作）经历、签约现状等；

（2）在应聘考试过程中作弊或协助他人作弊的；

（3）破坏公司招聘秩序，造谣生事、发表不实言论的；

（4）应予取消资格的其他情形。

3.公司不组织任何形式的考前培训班，不指定教材、辅导材料。