没问题查就查呗。有问题如果违规不违法，罚款改正，罚款当然公司出。如果被查出违法，如虚开，不合理避税甚至逃税，那么这里面涉及违法所得，违法所得谁拿得多谁得多承担责任。如果没有取得违法所得，但性质违法，那老板负主要责任，会计负直接责任包括计入信用档案。税务查出违法行为，老板是推不掉的，都已经违法了，并且会计参与了，会计没有应对办法，只能听天由命。会计在查出问题之前还可能有应对措施，如坦白从宽，中止违法行为以减轻老板和会计责任。
国家取消会计从业资格证，但是建立会计工作者档案，看似从业门槛降低实则提高了相应的门槛，因为你的任何违规记录都会进入档案。更应该保证自己专业水平的提高，同时完善公司财会相关规章制度，关注财会相关法律法规，严格按照法律法规和公司部门规章制度办事，如果你自身没有违规，完全按照规则法律办事，你就不会有问题。其次，企业负责人，企业负责人一般都不是财会专业出身，所以在涉税问题上可能并不理解法律法规前提下，容易出现违规问题，企业财会人员要及时制止，甚至可以检举揭发，税务局也会保护检举揭发人员的。即使财会人员违规，但是也不能免除负责人的管理责任的。负责人对于财务报表相关内容真实性也是承担责任的。
税务稽查结束后，再反思公司哪里做的不合规，管理上有哪些不足，做一次全面梳理，并作出切实可行的措施，同时发布规章制度，告知全员遵守的必要性，不遵守的后果，尽量有数字化说明。例如此张发票不合规，相应公司需补缴多少税款和罚金。然后请老板站台，各部门签字。相信经此过程，公司管理会大有改观。老板也会看到财务在公司的重要性。最后，上述种种都做了，如果老板还是认为是财务人员的过失，对财务存疑，那么道不同不相为谋，找到合适机会换一家老板吧。
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