老板：创业不给员工发工资就是忽悠？网友：忽悠能说这么光明正大

老板：创业不给员工发工资就是忽悠？网友：忽悠能说这么光明正大

在现实生活中，如果工作老板不给员工发工资，不仅是耍流氓，还是违法的行为，毕竟谁工作不是为了钱，如果连工资都没有，那一切都是空谈，可总有一些老板喜欢忽悠或者给员工画大饼等方式，试图来说服员工，可在现在社会，这样的办法想留住员工根本不太现实。

近日有位创业老板在职业论坛留言，分享了自己的创业观点，“老板：创业不给员工发工资就是忽悠？网友：忽悠能说这么光明正大”。到底怎么回事？请往下看。

据男子描述：刚才和一个同学说，前几天来的一个小伙伴走了，同学问开多少工资，我说没开工资，是他技术不行，才走的，然后我说我们现在全都没领取工资。他说你厉害，你真能忽悠。

创业没发工资就一定是忽悠？天注定创业就不能成功？？也难怪之前在贴吧和一些群发招人一起创业，被怼，大部分人趋于安稳，比起创业，每个月能拿到手一定的工资划算多了。图片上的玩手机的小伙伴已经离开了。

从中不能看出，这位创业老板的观点，就是在创业前期都没有工资，等公司盈利挣到钱，再来分这笔钱，可这样有几个人能坚持下去，生活各方面的开支让一些职场新人如何承受？要知道员工只要上班就应该给工资，这是基本常识，这种行为完全是不合理也不合法。

对此网友说出了自己的看法：

1、恕我直言，凭你这格句，你创业的路会越来越艰辛，有劳动就必须给报酬，你连基本的法律都不懂，你连基本的人情味都没有，还在这高谈阔论你自私的那一面，我觉得很恶心。创业，必须聚人，和人，你连基本的为人之义气都没有，能创赢业吗。

2、按合同办事，别说法理不外乎人情，规则就是规则。你自己立的合同盖过章的都反悔，那只能说你的心理年龄还不足以创业。

3、不发工资还能说的这么清新脱俗！创业的路上倒下了多少人，能成功的都是踩着前人的骨头上去的！

4、正儿八经的找有工作经验的吧，别坑新人。你创业是你的理想，不是别人的。另：建议去看看劳动法，尊不遵守是一回事，懂不懂就是另外一回事了。

5、请问你们是山顶洞人吗？我自己和我哥开公司。还得给自己发工资呢！特么工资都没有创业吃土活过来？现在水泥地挖土也挖不到吧？

小编认为：创业本身就有风险，既然创业就应该拿出足够的诚意，而不是中国员工画饼，想以最低的风险去换最高的回报，不要试图通过各种方式去说服员工，在这个社会不给钱谈理想，那就是耍流氓。

对此大家怎么看？