人们为什么说金融行业员工的工资那么高？

经常有朋友问，金融行业的员工工资为什么都那么高，总是听说银行、证券、基金的员工动不动就是月薪过万，甚至有的年收入几十万，是真的吗？

金融行业整体而言与其它行业相比工资比较高，这是一个事实，但是也没有传说中的那么高。

统计局今2017上半年数据显示，在全行业平均年薪排名Top10中，大多数行业属于互联网/IT和大金融领域。其中，网络游戏以36.75万元的平均年薪位列全行业第一，基金/证券/期货/投资紧随其后，而名列第三的是房地产开发行业。

不可否认，金融行业的整体收入确实有较高的因素，特别是金融高管的收入整体是比较高的，《投资时报·2017中国上市公司董事长全样本报告》筛选出A股上市公司董事长级别的高管（包括董事长、代董事长、董事会主席、董事局主席，下统称“董事长”）信息显示，3202名上市公司董事长中可以统计到薪酬数据的董事长数量2417位，其中，方大化工闫奎兴的薪酬则已接近公司净利润的一成排名第一，万科王石位居第二，中国平安马明哲、复星医药陈启宇和伊利股份潘刚分别以968.49万元、890万元和825.83万元的薪酬排名第三至第五位。可见，金融高管的收入在整个上市公司也不是最高的。

如果从大学生毕业的收入排名可以看出金融行业的收入起点并不高

根据2017中国236个专业平均薪酬排行榜！榜单中上万的大学专业只有6个。并且平均薪酬最高的不是计算机，也不是信息安全，更不是金融，而是冷门专业：环境科学，唯一一个平均薪酬达到3万元的榜首专业。9000元以上的专业共有5个，7000元以上的专业共有20个，平均薪酬都集中在4000~6000元。环境科学月薪30670，是唯一一个月薪过3 万元的专业，芬兰语是唯一一个过2万元的专业，水文与水资源工程18130，荷兰语15891，金融工程12190仅排在第五位，这是一个比较靠前的收入水平的金融专业。

而经济与金融只排在228位，月薪仅为4362，居然收入是靠后的。

现在反过来再说说金融的高收入问题。实际上金融业的收入不仅差别大，而且浮动也大，你看到、听到的只是那些收入高的或者收入高的阶段，有的支行长今年业绩好收入可能几百万，明年业绩不好可能只有十几万；有的客户经理业绩好年收入可能上百万，但是明年业绩不好可能就会下课或者解聘都有可能。

有一个领导说他的一个朋友，到一家股份制银行任分行行长，第一年给领导打电话说很累，第二年打电话说请领导吃饭因为收入很高，第三年不见动静了，第四年被免职了，这就是商业银行工作人员的现实。

而占银行基层员工三分这一的柜台人员，其基本工资也就3000—5000，比其它行业略高，也没有动不动就上万，而且劳动强度大，早上班晚下班，承受各种压力，考核、服务、培训、考试、营销、宣传、技术比赛一个都不能少。

金融业的收入高但是没有想象的高，所以金融有风险入职需谨慎。