GUCCI是意大利奢侈品牌，始于家族企业。第一代掌门人是品牌创立者，他的长子成为第二代掌门人，并把家族企业发扬光大，GUCCI成为身份与财富的象征。但到第三代掌门人莫里吉奥，家族就被迫退出家族企业，1993年，莫里吉奥以1.2亿美元现金完全退出古驰，家族与用家族姓氏命名的这一奢侈品牌再无相干。后来，莫里吉奥因生活放纵，迅速败光家产，婚姻失败，并被妻子雇人枪杀。家族不仅失去了家族企业，传承也就此终结。
洛克菲勒家族是美国最显赫的家族之一，现在已经是第六代了，依然如日中天。在今天的美国，要完全躲避这个家族的影响几乎是不可能的。老约翰去世后，儿子小约翰继承了大量的财富，也因此承受了巨大的压力。后来，为了改变这种局面，一方面，小约翰选择了以信托的形式，将财富传承给后代；另一方面，他将家族财富拿出来彻底从事慈善事业。经历了一个多世纪的洛克菲勒家族，仍在续写着辉煌的历史，洛克菲勒的后代们没有整天躲在房间里计划如何守住自己的财富，而是积极地参与文化、卫生与慈善事业，让整个社会分享他们的财富。
（洛克菲勒家族照片）
两家巨头公司，在家族传承上有着全然不同的结果，除了对权利和金钱的运用，更多的是关于家族文化的传承。
洛克菲勒虽然聚敛了巨额财富，但家族里人的生活却非常俭朴。家族子女在出生时，虽已有亿万财产，可孩子们每周只能得到很少的零用钱，同时每人还必须准备一个小账本，记录开销，通过这种日常的方式把金钱观念传递给孩子。不难看出，家族文化传承的关键是注重对孩子的财商教育。
著名教育学者曾说：“教育孩子，给钱是下策，给能力是中策，给思维理念才是上策。”
钱是什么？从何而来
“一般家庭告诉孩子，要通过劳动赚钱；而富豪教育孩子，要通过解决问题赚钱”这句话来自Steve Siebold。他调查了1200多位西方顶级富豪的家庭生活之后，写了《富人是怎么想的》，得出这个结论。
事实表明，那些创造性为他人解决问题的人，往往是创造财富的人。
自力更生，创造财富
当孩子的欲望，超出了他的零花钱，即属于额外开支，不要马上顺应，而是让孩子解决一些家庭生活当中的小事，这件事必须能解决一些问题那么作为交换，孩子可以获得额外收入。
孩子的思维，往往来自家庭环境的引导。家庭的思路，决定了孩子的起点。
聪明的消费，不等于省钱
学会了创造财富还要教育孩子做好投资，善于发现别人没有发现的价值，做好投资。通过生活中的点滴知识传达给孩子，例如告诉孩子为什么付出同样劳动，有人把1元变成了100元，而有人只有1元？什么东西是值得投资的？
教育不是学术传递，而是建立在对世界充分认知的基础上。
最好的礼物，是财商的培养
家族财富决定孩子的基础，而财商的教育决定家族财富能传承多久。除了日常的财商教育，许多家族企业的后人在十几岁或是更小的时候就开始接受股票、基金等财富管理的实践。
给孩子买玩具，不如让他们创造财富自己买！
从为自己创造财富到给家族创造财富，实践才能出真知。而实践的第一步就是选择让财富安稳的平台→中国金融科技第一股宜人贷推出的在线财富管理平台宜人财富，专注和精选宜人贷白领借款人群的优质资产，坚持多元分散原则，最大程度降低风险。根据用户资产和风险承受能力，灵活定制财富管理方案帮助用户配置资产。为满足不同用户的多元化需求，宜人财富同时也提供基金、保险等多种资产选择。
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