谁的职场又过得很轻松？

文/树獭先生

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中午我去茶水间接水的时候，无意中看到一个新来的小姑娘，红着眼睛拿着杯子在角落里瑟瑟发抖。

想着大家都是从新人开始一点一点做起来的，所以就更懂得她的委屈和心酸，于是就过去安慰了她几句。小姑娘委屈地说：

公司的一个项目文件出了差错，经理很生气，于是就吼了她几句。可是那份文件不是她负责的，她也只是负责将它复印多份，传递到各个部门而已，至于里面的具体内容，她根本就不知道。

还没来得及解释，经理就冲她撒了一通火，还让她写一份检讨书。小姑娘仿佛是受了天大的委屈，一个劲地掉眼泪。

我安慰了她几句，帮她想了一些时候和经理沟通的方法。临走时抱了抱她，对她说：委屈是应该的，但是千万别把这件事太当回事，因为，每个人的职场都是从委屈中过来的。

生活在职场里，从一个什么都需要别人指点的小白到可以独当一面的部门主管，谁不曾被指着鼻子骂过，谁不曾半夜加班只为了一个策划案，谁又不是满腹辛酸一步一个脚印走过来的？

但是委屈，并不代表着你就可以停下来。

记得刚刚转行的时候，我们公司与一个国内知名大品牌合作一个项目，要求出一个事后的宣传回顾文案。

因为以前从来没有接触过这一类的文案，也没有写过类似的。再加上这个项目准备仓促，资料不全，以及和对方沟通不充分，所以最后导致我花了两天写加修改文案，对方仍然对这个文案不满意。

活动结束的时候，我们公司的人全部都撤了，就剩我一个人在那里和他们沟通文案细节。最后由于太晚了，合作方开车顺路送我去地铁口，可能由于大家嘻嘻哈哈，以至于对方领导忘记了后排的我，最后叹了一声气：他们的小编还真是差劲。

那一瞬间，整个车厢都安静了下来，我不知道说什么。你花费了一整个周末来写这个文案，和对方沟通细节，结果你的老板和同事们没有等你，也没有打招呼就回家了，合作方还当着你的面说你差。

如果搁在刚毕业的时候，我可能会委屈地掉眼泪，但是已经在职场待了将近两年的我，已经完全彻底明白：谁的职场不委屈这个道理，只是笑着说了句：学艺不精，以后还得多多学习。

然后第二天上班的时候，跟领导总结了一下这个活动的成功与不足之处，包括不足的原因和可以改进的地方。等到最后文案出来时，认真学习别人的文案，最后买了本文案大全一个人回家啃。

职场不讲究情绪和委屈，而是一个看重成绩和能力的地方。比起发泄自己的委屈，为失败找借口，静下心来找出自己的不足，认真补自己的短板才是更重要的。

谈起工作，说起职场，每个人可能都会有一大筐吐槽的话要讲，每个人都有自己的委屈和不得已。但是如果要认真做下去，如果要为自己着想，我们还是要静下心来，抛开那些委屈和情绪，认真寻找自己的不足，分析原因。然后将精力放在认真做事和提升自己上。

比起委屈和情绪，认真做事、提升自己才是不变的王道。

而迈入职场的我们，已然是一个成年人。已经不能够像小时候那样，不开心就冲着父母撒娇，冲着父母发脾气，我们要学会的是：将所有的情绪自己梳理掉。然后成为一个大人的样子，去承担起生活的责任，独自面对生活的压力，学会为自己的人生负责。

而生活，也从来都不是一帆风顺的。职场中，除了委屈，还有很多的磨难和挫折等着我们，但是我们不能逃避，唯有面对，才能让我们真正长大，成为一个承担重任的大人。

每一次受委屈并解决的过程，也就是一次成长的过程。我们要在这些委屈和挫折之间，将自己变成一个打不死的小强，变成一个百折不挠的大人。在每一次挫折和磨难中，找出自己的不足，并学习经验和教训，将这些绊倒自己的砖头踩在脚下，成为提升我们的道具。

这样的我们，才足够去面对生活更多的风暴，才值得过更好的生活。

作者：树獭先生：一个认真写字的神经质作者。只愿读万卷书，行万里路。獭，读Ta哦。