惨遭轮番调查 高通是否还能重拾辉煌？

（原标题：[评论]惨遭轮番调查 高通是否还能重拾辉煌？）

摘要：高通应该是今年过得最失意的芯片商了。过去，高通凭借专利授权和手机基带芯片两部分的巨额营收就可以高枕无忧，但昔日的风光已不再。今年年初，遭到中国反垄断的处罚，吞下了60亿的巨额罚款，并且在中国地区的业务直线下滑；屋漏偏逢连夜雨，今年的旗舰处理器骁龙810又饱受发热事件的困扰，业务的不景气导致了高通的股价连续下跌，市值蒸发了数百亿美元。可以说，现在的高通已是如坐针毡。

更糟糕的是，高通的困境才刚刚开始。日前，韩国也已经裁定高通违反了反垄断法，未来将对其进行罚款，业内人士认为，韩国对高通的指控和此前中国的调查如出一辙。高通的强加给手机制造商的高额授权费以及捆绑式销售已经遭到了不少地区的反感，未来很有可能会有更多的国家对高通的。

当然，面对这样的窘境，高通也没有坐以待毙，调整团队的同时也开始放下了高高在上的身段。

第一，获取中国市场的信任。从2013年的数据中可以看出，高通在全球通过芯片销售和许可费于共获得248亿美元的收入,其中有近一半来自中国，可以说中国已成为高通公司全球最大?最重要的市场，没有之一。在反垄断调查之后，高通在中国业绩已经受到了不小的冲击。老辣的高通意识到了这一点，为重新获取国内市场的信任，高通开始在国内加大合作力度，例如，在贵州建立了服务器芯片研发基地，还与中芯国际、华为成立了集成电路成立了研发公司，这一系列动作只是放出示好中国政府的信号。

第二，控制成本。高通已经宣布在全球裁员15%（大约为4500人）的计划，以节省14亿美元的成本；随后，9月份正式确定了在其总部裁员1314人，这批被裁的员工也会在近日离开公司。按照其团队精简计划，未来还会有至少3000人的员工被裁。如此大规模的裁员对高通来说还是很罕见的。

第三，高层人事变动。例如，今年四月，高通高级副总裁兼大中华区总裁王翔将离职，并且任命孟樸为高通中国公司董事长，这一变动正是因为高通在中国地区的业绩持续低迷。

上周四，高通芯片业务部门联席总裁穆尔西·兰德奇塔拉（Murthy Renduchintala）又离职了，另一位联席总裁斯蒂亚诺·阿蒙（Cristiano Amon）接替其职务，并被晋升为该部门的唯一总裁。虽然高通没有明确表示兰德奇塔拉的离职与芯片业务的业绩是否有直接关系，但高通也透露，做出这一人事变动并非突然，公司考虑为芯片业务设立一位总裁已有数月时间。

不过，让高通以及业内人士不解的是，兰德奇塔拉刚刚离职就已经找到下家了，而且新东家就是高通的死敌之一——英特尔，看得出来这位前高通联席总裁也是早有准备的，知道真相的高通应该心寒了吧。

做出这些改变之后，能否解决高通的内忧外患还是个未知数；不过，高通蛰伏一年憋出了骁龙820，这颗处理器的表现将会是一个最直接强的信号灯，是走下神坛，还是重拾辉煌，明年见分晓。