网易财经12月16日讯 以“重建改革生态”为主题的2015网易经济学家年会今日举行，新希望六和联席董事长刘畅在“新青年领袖责任与使命”分论坛上表示，她和宗馥莉以及很多周围的朋友，好多都是女儿在家族里面承担了传承的角色。这种传承好多是因为觉得爸爸太累了，“真的很大很大程度上是因为爸爸实在太累了，你就想要分担一点，无论做多做少就觉得可能我至少能让他高兴一点吧，或者老能看见家里人吧，可能就是从感情的角度，最后把压力转换成了动力，我觉得就是这样一个情况。”
以下为文字实录：
刘畅：我跟馥莉是好朋友，刚才来之前我还说，这是我们俩第二次在同一个台上做节目，第一次好几年前了，那会儿我也没有当董事长，那次是她爸爸、我妈妈和我们俩，那次好像也再问这个问题，现在不停的越来越大、越来越关注这个问题了，好像非得有一个答案一样，好像不管是我我，我们家的阿姨可能一个月赚几千块钱，她也在想怎么攒钱给儿子买一栋房子，你问她，怎么样，你对这个房子有什么看法，这种感觉，我觉得很怪。
回到说责任，我觉得更多的可能从感情的角度吧，我就很有趣的发现像我、馥莉还有周围的朋友，好多都是女儿在这个家族里面承担了传承的角色，我觉得好多其实是因为感情的出发点，觉得爸爸太累了，真的很大很大程度上是因为爸爸实在太累了，你就想要分担一点，无论做多做少就觉得可能我至少能让他高兴一点吧，或者老能看见家里人吧，可能就是从感情的角度，最后把压力转换成了动力，我觉得就是这样一个情况。
第二点，这个确实有差异的太大了，说句心里话，很小的时候我就觉得可能是压力多过于动力的事情，而真正让压力跟动力调转过来的，我觉得还是处于一份家庭的感情。刚才讲国际化的时候我补充一点，我觉得现在我们中国的企业走出去，往往给别人两个感觉，第一个感觉，好像特别国企范儿，特别好大范儿，比如我们去好多国家他们觉得你们两种人，一种好像已经走出国门了，好像觉得自己特牛一样，好像天天的特别老大的感觉，叱咤纷纭的感觉，特别要掌握话语权，特别甲方的姿态。另外一种，好像以民营企业比较多，因为走出去的民营企业，可能华为、我们比较多，真真正正更多的追求利润，追求员工之间的平衡，达到社会对我们的认可，所以姿态其实很不一样的。我在这边也希望呼吁更多的民营企业或者说是国营企业，能够更好的代表中国形象，因为现在更多的中国企业在外面给别人的形象不是好的，我觉得是相辅相成的，有时候企业做好了能够代表国家形象，国家现在的形象在整个国际社会中在提升，同时对我们企业也是有益处的。补充一下这个方面，刚才忽然间想讲的。
本文来源：网易财经
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