江苏专员办：机关党建与精神文明创建两促进[2014-07-02]

2014年7月2日  来源：江苏专员办

为推动全办精神文明创建工作扎实有序开展，更好地服务财政中心工作，江苏专员办依托机关党的建设，明确机关党委牵头负责创建活动的组织落实，要求全办党员干部进一步增强使命感、责任感，积极投入各项创建活动，切实做到机关党的建设与精神文明创建相互融合、相互促进。

　一是认真开展职业道德教育。以深入学习社会主义核心价值体系为抓手，紧密结合党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实中央八项规定和财政部实施细则，坚决反对“四风”，解决突出问题，切实改进党风政风，引导全办党员干部求真务实、开拓创新，扎实推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。在全办大力开展优秀共产党员、劳动模范、“巾帼建功”标兵、“五好”家庭等评选活动，突出职业道德标准，进一步提升全办干部思想道德素质和文明程度，营造团结协作、奋勇争先、积极向上的机关文化氛围。

二是扎实推进创先争优活动。紧密结合专员办实际，继续以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为目标，将创先争优活动与开展党的群众路线教育、与“讲党性、重品行、作表率”有机结合，大力弘扬优良作风，引导广大党员干部立足本职，服务大局，履职尽责，争当学习的模范、工作的模范、团结的模范，积极服务专员办转型发展。同时，鼓励和支持各支部结合实际开展支部党日活动，打造“一个支部一个特色”的专员办党建品牌。

三是深入开展“三解三促”活动。以加强机关作风建设为抓手，组织处级以上领导干部，结合财政监管实际，通过走访基层单位、企业和群众，采取宣传政策、实地座谈等形式，深入了解中央各项财税政策和惠民措施在地方的落实和执行情况，耐心倾听基层群众意见，主动做好政策宣传和解释工作，让基层单位和群众切实感受到党的关心和温暖，切实加强新形势下群众观点和群众路线，着力提升财政监管成效，更好地服务财政改革发展、服务经济社会建设。

四是注重提升业务工作能力。充分利用办内外的人才资源、智力资源和教育资源，开展教育培训，注重增强教育培训的实效性。创新培训形式，丰富培训内容，继续组织干部开展集中培训和专题培训，适时开展拓展培训，放大培训成效。同时，全面落实“六五”普法规划，加大重点财经法规的宣传力度，不断提升全办干部依法行政、依法监管水平。

　五是切实加强廉政风险防控管理。以增强党性观念和廉洁自律意识为重点，按照突出重点、注重实效的原则，在深入排查分析廉政风险点的基础上，突出重点事项、重点环节，完善廉政风险防控措施。建立健全我办纪检监察工作机制，认真执行专员办工作人员廉洁从政若干规定，积极开展党性党风党纪教育和从政道德教育，引导广大干部自觉践行“为国理财、为民服务”财政工作宗旨，树立正确的权力观、利益观、事业观，自觉防控廉政风险，优质高效地履行监管职责。

六是积极开展机关文体活动。充分发挥机关工会、共青妇等组织优势，积极创造条件，以工会文体活动兴趣小组为平台，继续开展摄影、读书、球类等形式多样的机关文体活动，着力培养高尚的道德情操和健康向上的生活情趣，进一步提高团队协作意识，促进相互之间的沟通、理解和支持。