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（原标题：教主威武 360奇酷员工股权激励计划启动）
【手机中国 新闻】来自360奇酷手机内部的消息显示，周教主已经于昨日通过邮件向内部员工正式宣布，360奇酷员工股权激励计划正式启动！此举将会加强员工的归属感，共同努力将360奇酷品牌更上一层楼。
据悉，360奇酷员工股权激励授予首授比例较大，授予员工总股权的60%将成为本次首次授予的比例，授予后分五年归属，每年归属20%。员工每年实际归属的比例，与个人绩效等方面挂钩。此次予员工（非高管）的股权形式是限制性股票，员工不需要出资购买。剩下的40%将预留做为对业绩优秀员工再次授予的资源池，未获得首次授予的员工，有机会在后续授予中获得股权激励。
授予员工股权激励，可以激励员工更加积极的投身工作，并且成为360奇酷的合伙人，而不是传统的雇佣关系，让员工可以与360奇酷共同成长、共赴未来、共享收益。成立于今年5月6日的360奇酷手机已经取得了不俗的市场成绩，在结束的双11大促期间，360奇酷荣获国产手机新晋品牌领先奖，开启了“花旗小妹”的新格局。
对于取得的成绩，360奇酷手机CEO周鸿祎保持了平常心，其在邮件中也提醒员工时刻保持警醒，“360奇酷才迈出第一步，唯有不忘初心、无畏艰难，为用户创造价值，才不会辜负市场的认可。”目前智能手机市场的竞争依然惨烈，一个不小心就会在激战中掉队，让员工成为合伙人共享收益，有助于360奇酷在未来继续保持竞争力，并最终脱颖而出。
本文来源：手机中国
责任编辑：
王晓易_NE0011
