侨外出国副总裁杨波先生接受网易新闻的专访：
侨外出国副总裁 杨波先生
网易教育：我们知道侨外推出了“英国留学就业计划”，这项计划是留学就业捆绑的产品，它对于留学英国的学生有什么好处呢？
杨波：我在留学行业工作了十几年，这次侨外推出的捆绑型产品能够将英国留学以及海外就业无缝对接，换句话说，学生在海外留学时，我们就可以安排他们进入海外企业实习，并且在实习之后顺利入职，换取工签。具体来说：
首先，按照目前的政策，留英学生是不能保证有专业相关的打工机会的。但是这个计划可以把留英生活与英企就业结合起来，实地考察英国本土企业，签订合作协议以后可以保证在自己甄选的企业中参与经营，并有相应的受法律保护的兼职工资，毕业后可以在英国企业全职工作。
其次，留英工作签PSW在2012年取消以后，所有留英学生毕业后全部要回国发展，但是这个计划的学生因为毕业后可以马上转成T1签证，即全职工作签，所以他们在英国可以生活工作并享受当地的福利，等于把学业和事业有机高效地结合在一起了，最大程度节省了时间和金钱。相比于国内较大的就业压力和较低的起薪标准，优势相当明显。
另外，甄选企业的可选择度非常大。谈到立业，我们往往会觉得目前不涉及互联网不接触高科技就落伍了，其实绝大部分人还是在传统行业里打拼的。就侨外海外教育掌握的数据来看，商科、工程还是大部分学生选择的专业方向。侨外出国企业库里的企业主要以经营多年的英国本土企业为主，各行各业均有涉猎，金融、建筑以及文科类都有，以侨外出国多年成功的案例基础判断，今后的甄选企业还是会分散在多种行业里。
网易教育：这项计划面对的学生与传统留英学生的最终花费有什么不同？
杨波：首先，留英的学费、生活费方面，这两种方式完全是一样的，均在30万人民币左右。
其次，在学习期间，普通留学生因为时间有限，虽然有每周20小时法定的打工许可，但是没有精力寻找工作机会或者就算找到工作也不是专业相关的工作。然而，参加这项计划的学生可以在侨外企业库里寻找合作的英国本土企业，并且在专业领域或投资领域里面甄选合适的企业，学生入境之后我们就安排兼职与实习工作的机会，保证了学习期间的打工“含金量”，而且与他所学的专业无缝衔接，他自己实习和工作可以挣得生活费。
而且，毕业后，参加这项计划的学生将可以直接申请英国全职工作签，即T1签证，全程参与甄选企业的经营，享有英国规定的年薪和劳动权益。
教育本身就是一种投资，从长期来看，我们给学生提供就业和创业的机会，他们自身的收益将非常大。以五年为例，很多留英学生回来之后起薪标准非常高，如果能够在英国企业中工作，他个人能力的提升其实要远远优于“海归”的留学生。对比国内应届毕业生的平均年薪，无论是一线城市还是其他二三线城市，双方毕业起点的差距将会越来越大。
网易教育：好，非常感谢您接受采访，谢谢。
杨波：谢谢。
本文来源：网易教育频道专稿
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王亚楠_NBJ9832
