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试用期被辞退,到底是合法还是违法?有补偿吗?补偿又是多少呢?
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辞职需要申请吗?怎么辞职,你真的知道吗?
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没有证据原件,就一定不能被采信吗?速来学习!
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连续两次无固定合同到期,是否必须续签吗?选择权到底在哪一方?
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零补偿辞退大全,7种你应该知道的情形!速来学习一下
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劳动合同没有签,就不能认定工伤吗?那发生了工伤谁又来担责呢?
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劳动争议司法解释二,关键要点知多少?
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双倍工资真的香,但是你知道最多能要到几个月吗?
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公司给你连发三封警告信,接着辞退你,能算合法辞退吗?
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公司让你赔偿损失,到底可以不可以呢?速来了解一下
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都知道加班费难打,但问题出在哪里,你知道吗?
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公司的解除理由,在公司的规章制度中没有,那就是违法解除吗?
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未休年假工资,如何举证?单位没缴纳社保期间,如何证明工龄?
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二倍工资差额是真香,但是哪些情况不支持,你知道吗?
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公司单方变更工资结构,可以提被迫离职吗?速来学习
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年底到了,公司告诉你年假过期作废,请问能提被迫离职吗?
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2026年春节快来了,加班费怎么拿?你会计算吗?
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劳动仲裁时效1年到了法院变3年,真的吗?别迷糊了,快来清醒一下
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离职没通知拔腿就走人或者通知不够30天,有法律风险吗?
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证人证言作为一种常用的证据形式,你知道它的正确打开方式吗?
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劳动仲裁撤回之后还能再次仲裁吗?如果不能,法院还能受理吗?
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劳动仲裁中的笔迹鉴定,要不要申请?该谁申请?又该谁承担费用?
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再强大的平台,也扛不住领导的刚愎自用!优秀的你,不要消耗!
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就是不辞退,待岗让2N成为泡影,你该如何选择?速来学习!
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老板听得劝,公司才走得远!来,看看邹忌和齐威王怎么做的!
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唐太宗治国守规矩,打工人职场守底线!你的底线守住了吗?
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关联公司欠款踢皮球,如何破局?实质合并破产,了解一下!
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公司欠你钱不还,是不是束手无策了?别傻盯着空壳公司了!
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董事和公司什么关系?劳动关系、聘用关系,还是雇佣关系?
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拿到了胜诉判决书,公司空空如也!要紧盯控股股东或实控人!
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公司欠债不还怎么办?抓住抽逃出资,帮你要回血汗钱!
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虚开发票罪,也是大杀器!速来了解!
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拒不执行判决,你以为你跑得掉吗?出来混迟早是要还的!
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税,你以为时效过了免责,补缴了免责,破产了免责,错错错!
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公司制度一堆员工不买账,劳动纠纷调解两边不满,HR如何破解?
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公司反诉劳动者,要求补偿损失,劳动者真的要全赔吗?
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抛弃硬抵抗,务必软抵抗,一边到岗一边拒绝调岗!才是最佳实践!
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2025-11-09 21:40
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关门公司解除劳动合同未告知解除理由,请问算违法辞退吗?速来!
2025-11-08 08:47
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员工请事假,关门公司想不批就能不批吗?绝对不能,听我聊聊!
2025-11-07 21:58
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没在工位上,就是脱岗,就能被辞退?老铁,别上当了!
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关门公司为啥关门,老板为啥去踩缝纫机?智伯之败学一学!
2025-11-02 16:56
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面对劳动纠纷克服畏难情绪,突破自己,提高解决问题的能力!
2025-10-31 17:51
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关门公司无下限,深入思考一步,保证自己安全,不可大意!
2025-10-30 19:54
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社保补缴固然重要,但是退税也一样,你的社保补缴后退税了吗?
2025-10-28 20:01
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公司注销了,欠你的工资怎么办?公司有生死,债权有优先!
2025-10-27 19:01
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社保补缴3个卡点,劳动关系和工资标准好办,东莞深圳怎么破?
2025-10-25 22:32
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试用期合同到期,不转正怎么办?你碰到试用期合同了吗?
2025-10-22 20:27
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仲裁申请书提交了,还可以变更请求吗?真的可以吗?
2025-10-20 20:24
01:55
解除劳动合同通知书都收到了,朋友,还用去上班吗?你怎么看?
2025-10-19 19:11
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客观情况发生变化,说协商就协商,关门公司真的可以为所欲为?
2025-10-18 15:38
01:49
没有足额缴纳社会保险,可以被迫离职吗?难道不行吗?
2025-10-18 10:25
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旷工就可以解除劳动合同吗?如果不是,多少天就可以解除呢?
2025-10-15 19:11
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没签劳动合同,公司狡辩,入职登记表能算合同吗?速来学习!
2025-10-14 18:57
03:12
带薪年休假,您的合法权益,6个关键知识点,请您知悉!
2025-09-16 10:50
02:40
劳动仲裁获胜了,裁决书也生效了,公司不履行?去哪执行呢?
2025-09-14 17:23
01:52
离职证明,你有吗?关门公司就是不给你开,教你3招破局!
2025-08-15 20:33
02:27
劳动纠纷,双方都没有证据,该怎么判?你想过没有?了解一下
2025-08-14 20:19
03:01
解除劳动合同通知书收到了,你不认可,劳动合同就真的解除了吗?
2025-07-31 18:49
03:43
面对公司调岗,不去报到,原岗位打卡,真的能被支持吗?
2025-07-28 21:15
03:36
没办法,签了空白劳动合同,公司拿来说事,能说合同无效吗?
2025-07-26 22:39
03:29
什么是扯得还行,什么是扯得太离谱?来,了解一下2个解释!
2025-07-22 16:23
03:22
拒绝加班拒绝出差,你敢吗?算不算不服从工作安排呢?速来了解!
2025-07-16 22:17
02:58
20年的加班费,真的可以有吗?来看小静的成功案例!
2025-07-12 23:01
03:00
劳动仲裁证据很重要,那举证期,你又知道多少?速来了解!
2025-07-11 22:32
03:18
协商不一致,什么也不是?万万不可,还在谈判就不上班了!切记!
2025-07-09 19:11
03:43
公司说不算辞退就不算辞退了吗?算不算,到底谁说了算?
2025-07-06 22:32
03:11
又拿不服从工作安排说事,你遇到了吗?如何妥善应对不踩雷呢?
2025-07-01 20:46
02:49
未经你同意,公司可以给你单方降薪吗?合法降薪都有哪些形式?
2025-06-30 16:36
02:26
无任何劳动纠纷,离职证明硬给你加了这句话,怎么应对?
2025-06-27 21:18
04:13
2024年425万件劳动纠纷,有你吗?外包公司裁员套路,你知道吗?
2025-06-26 21:44
02:59
协商解决,当然是上策!那协商解除协议,你会签吗?
2025-06-24 08:55
02:09
仲裁赢了,结果还算满意,要不要起诉呢?
2025-06-22 21:47
02:55
你提出30天后离职,公司让你马上走人,好尴尬!公司违法吗?
2025-06-19 21:46
02:51
玩了一次手机就被辞退,公司的操作合法吗?您怎么看,速来聊聊!
2025-06-18 20:59
03:06
提前30天提出辞职,后悔了,能否撤销呢?快来了解一下吧!
2025-06-16 22:09
03:14
劳动仲裁想打就打,但是你知道告谁吗?三无人员,又该怎么办呢?
2025-06-14 18:57
02:45
无固定期限劳动合同,解除一定拿2N吗?你怎么看?速来了解
2025-06-11 21:29
02:48
绩效工资,真的就能随便扣吗?你也这样想吗?速来了解一下!
2025-06-10 21:45
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公司要裁员,一定是N+1吗?N、N+1、2N又是怎么回事?
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公司制度一堆员工不买账,劳动纠纷调解两边不满,HR如何破解?
2025-11-17 23:16
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公司反诉劳动者,要求补偿损失,劳动者真的要全赔吗?
2025-11-11 19:39
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抛弃硬抵抗,务必软抵抗,一边到岗一边拒绝调岗!才是最佳实践!
2025-11-10 20:38
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无固定劳动合同就是铁饭碗,就不能解除了吗?老铁,你想多了!
2025-11-09 21:40
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关门公司解除劳动合同未告知解除理由,请问算违法辞退吗?速来!
2025-11-08 08:47
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员工请事假,关门公司想不批就能不批吗?绝对不能,听我聊聊!
2025-11-07 21:58
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没在工位上,就是脱岗,就能被辞退?老铁,别上当了!
2025-11-07 14:38
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关门公司为啥关门,老板为啥去踩缝纫机?智伯之败学一学!
2025-11-02 16:56
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面对劳动纠纷克服畏难情绪,突破自己,提高解决问题的能力!
2025-10-31 17:51
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关门公司无下限,深入思考一步,保证自己安全,不可大意!
2025-10-30 19:54
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社保补缴固然重要,但是退税也一样,你的社保补缴后退税了吗?
2025-10-28 20:01
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公司注销了,欠你的工资怎么办?公司有生死,债权有优先!
2025-10-27 19:01
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社保补缴3个卡点,劳动关系和工资标准好办,东莞深圳怎么破?
2025-10-25 22:32
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试用期合同到期,不转正怎么办?你碰到试用期合同了吗?
2025-10-22 20:27
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仲裁申请书提交了,还可以变更请求吗?真的可以吗?
2025-10-20 20:24
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解除劳动合同通知书都收到了,朋友,还用去上班吗?你怎么看?
2025-10-19 19:11
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客观情况发生变化,说协商就协商,关门公司真的可以为所欲为?
2025-10-18 15:38
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没有足额缴纳社会保险,可以被迫离职吗?难道不行吗?
2025-10-18 10:25
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旷工就可以解除劳动合同吗?如果不是,多少天就可以解除呢?
2025-10-15 19:11
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没签劳动合同,公司狡辩,入职登记表能算合同吗?速来学习!
2025-10-14 18:57
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带薪年休假,您的合法权益,6个关键知识点,请您知悉!
2025-09-16 10:50
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劳动仲裁获胜了,裁决书也生效了,公司不履行?去哪执行呢?
2025-09-14 17:23
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离职证明,你有吗?关门公司就是不给你开,教你3招破局!
2025-08-15 20:33
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劳动纠纷,双方都没有证据,该怎么判?你想过没有?了解一下
2025-08-14 20:19
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解除劳动合同通知书收到了,你不认可,劳动合同就真的解除了吗?
2025-07-31 18:49
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面对公司调岗,不去报到,原岗位打卡,真的能被支持吗?
2025-07-28 21:15
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没办法,签了空白劳动合同,公司拿来说事,能说合同无效吗?
2025-07-26 22:39
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什么是扯得还行,什么是扯得太离谱?来,了解一下2个解释!
2025-07-22 16:23
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拒绝加班拒绝出差,你敢吗?算不算不服从工作安排呢?速来了解!
2025-07-16 22:17
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20年的加班费,真的可以有吗?来看小静的成功案例!
2025-07-12 23:01
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劳动仲裁证据很重要,那举证期,你又知道多少?速来了解!
2025-07-11 22:32
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协商不一致,什么也不是?万万不可,还在谈判就不上班了!切记!
2025-07-09 19:11
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公司说不算辞退就不算辞退了吗?算不算,到底谁说了算?
2025-07-06 22:32
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又拿不服从工作安排说事,你遇到了吗?如何妥善应对不踩雷呢?
2025-07-01 20:46
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未经你同意,公司可以给你单方降薪吗?合法降薪都有哪些形式?
2025-06-30 16:36
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无任何劳动纠纷,离职证明硬给你加了这句话,怎么应对?
2025-06-27 21:18
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2024年425万件劳动纠纷,有你吗?外包公司裁员套路,你知道吗?
2025-06-26 21:44
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协商解决,当然是上策!那协商解除协议,你会签吗?
2025-06-24 08:55
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仲裁赢了,结果还算满意,要不要起诉呢?
2025-06-22 21:47
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你提出30天后离职,公司让你马上走人,好尴尬!公司违法吗?
2025-06-19 21:46
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玩了一次手机就被辞退,公司的操作合法吗?您怎么看,速来聊聊!
2025-06-18 20:59
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提前30天提出辞职,后悔了,能否撤销呢?快来了解一下吧!
2025-06-16 22:09
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劳动仲裁想打就打,但是你知道告谁吗?三无人员,又该怎么办呢?
2025-06-14 18:57
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无固定期限劳动合同,解除一定拿2N吗?你怎么看?速来了解
2025-06-11 21:29
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绩效工资,真的就能随便扣吗?你也这样想吗?速来了解一下!
2025-06-10 21:45
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公司要裁员,一定是N+1吗?N、N+1、2N又是怎么回事?
2025-06-09 21:16
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公司给你连发三封警告信,接着辞退你,能算合法辞退吗?
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劳动仲裁时效1年到了法院变3年,真的吗?别迷糊了,快来清醒一下
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21.75和20.67,你知道怎么来的吗?这两个数字到底该怎么用呢?
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社保补缴固然重要,但是退税也一样,你的社保补缴后退税了吗?
2025-10-28 20:01
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社保补缴3个卡点,劳动关系和工资标准好办,东莞深圳怎么破?
2025-10-25 22:32
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拒不执行判决,你以为你跑得掉吗?出来混迟早是要还的!
2025-11-21 19:05
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