• 在不断学习中探索马克思主义真理的光芒

  2023-05-24 16:58

• 调查研究不是个“箩筐”

  2023-05-24 16:21

• 调查研究就是要奔着问题去

  2023-05-24 10:39

• 在学习交流中赋能充电

  2023-05-24 10:11

• 心浮气躁干不了大事业

  2023-05-23 15:55

• 在学习中增长为官从政的“大智慧”

  2023-05-23 15:08

• 以多岗位锻炼让干部茁壮成长

  2023-05-23 10:51

• 拒绝“躺平式”还需问责发力

  2023-05-23 10:34

• 贪腐者都不会有好结局

  2023-05-22 10:14

• “暖心驿站”温暖干部的心灵

  2023-05-22 09:41

• 离任离岗并不等于离职

  2023-05-19 10:07

• 把群众满意作为学习教育的评判标准

  2023-05-19 09:40

• 政绩观正确是干事创业的基石

  2023-05-16 17:08

• 调查研究贵在务实

  2023-05-16 10:57

• 主题教育贵在出实绩

  2023-05-16 10:38

• “一对一”服务更能全方位提升

  2023-05-15 16:13

• 发展经济不能只图一时之功

  2023-05-15 15:55

• 盯紧“一把手”当成新常态

  2023-05-15 15:30

• 退居“二线”不等于可以“离线”

  2023-05-15 10:36

• 借调“好经”可别念歪了

  2023-05-12 10:17

• 主题教育不能“层层加码”

  2023-05-11 10:38

• 把发现问题和解决问题贯穿起来

  2023-05-11 10:06

• 当始终把政治素质放在首位

  2023-05-05 16:36

• 有诚意就会让群众满意

  2023-05-05 11:03

• 考核越系统越能调动干事激情

  2023-05-05 10:41

• “青橘计划”让年轻干部顺利成才

  2023-05-04 10:59

• 大兴重视人才之风

  2023-05-04 10:25

• 干部当多到基层磨练

  2023-04-25 16:43

• 续写乡村振兴的“金色”华章

  2023-04-24 17:07

• 常警醒才能常清醒

  2023-04-24 10:49

• “异地充电”更能全面提质

  2023-04-23 16:40

• 没有“真调研”就没有“好决策”

  2023-04-23 14:46

• 做“显功”不能忘“潜功”

  2023-04-21 11:03

• 为乡村振兴插上“网红羽翼”

  2023-04-20 16:02

• “辣味十足”才能“强身健体”

  2023-04-20 11:26

• 干部档案审核不能“一审了之”

  2023-04-20 10:27

• 公务禁酒与酒水价钱无关

  2023-04-20 10:09

• 经过“社区关”提拔起来的干部更接地气

  2023-04-19 16:51

• 为民服务需要更多的“服务驿站”

  2023-04-18 15:47

• 干部下沉才能让经济指标上扬

  2023-04-18 15:29

• 干部考察就是要多些“量体裁衣”

  2023-04-17 15:13

• 多打“预防针”才能少得“作风病”

  2023-04-17 14:50

• 莫把调研当成写材料

  2023-04-14 14:30

• “三个一批”为干部成长助力

  2023-04-14 09:38

• 以“红色”打底的基层治理更加绚烂多姿

  2023-04-13 16:05

• 当警惕“笔尖上的形式主义”

  2023-04-12 15:30

• 不能让“键对键”代替“面对面”

  2023-04-12 10:08

• 让更多人才“为我所用”

  2023-04-12 09:03

• 走基层“身”到更要“心”到

  2023-04-11 10:57

• 调研“好经”不能歪着念

  2023-04-11 09:20

• 一枚印章盖出简政放权“加速度”

  2023-04-10 15:51

• 莫让加班文化“偷”走干部战斗力

  2023-04-06 10:48

• 当掀开“四风”问题的“隐形外衣”

  2023-04-04 17:03

• 为民办事不能只是“看起来很美”

  2023-04-04 11:24

• “权小”岂能“责大”？

  2023-04-03 16:23

• 专项考察更能精准识才

  2023-04-03 09:22

• 促就业才能稳大局

  2023-04-03 09:20

• 述职评议就是要敢于直面问题

  2023-04-03 09:20

• “手拉手”更要“心连心”

  2023-04-03 09:19

• 专项考察更能精准识才

  2023-03-30 22:30

• 专项考察更能精准识才

  2023-03-30 08:13

• 促就业才能稳大局

  2023-03-30 08:12

• 述职评议就是要敢于直面问题

  2023-03-30 08:11

• “手拉手”更要“心连心”

  2023-03-30 08:10

• 促就业才能稳大局

  2023-03-29 13:34

• 述职评议就是要敢于直面问题

  2023-03-29 13:21

• “手拉手”更要“心连心”

  2023-03-29 10:53

• 社区服务也当去掉“机关味”

  2023-03-29 08:28

• 当充分发挥老党员的光和热

  2023-03-29 08:16

• 服务群众就是要越近越好

  2023-03-28 21:39

• 岗前锻炼更能提质赋能

  2023-03-28 20:41

• 当以招商为抓手盘活市场经济

  2023-03-28 20:41

• 干部激励就是要在一线兑现

  2023-03-28 18:53

• 精准施教才能“学学相长”

  2023-03-15 05:15

• 始终以“为民造福”为工作的出发点

  2023-03-14 22:40

• 让“星光课堂”照亮前进之路

  2023-03-14 22:20

• 在“一来一去”中铭记初心、担起使命

  2023-03-09 23:50

• “小分队”释放“大能量”

  2023-03-09 22:30

• 始终以“人民幸福安康”作为工作的落脚点

  2023-03-09 21:13

• 经济复苏需要更多的“及时雨”

  2023-03-07 17:39

• 形成监督合力才能提高干部能力

  2023-03-07 17:28

• 遇事要多想想“办法”

  2023-03-07 17:17

• 当下好“快”的“先手棋”

  2023-03-07 17:17

• 变“你来办”为“我来办”是质的飞跃

  2023-03-05 07:42

• “双向测评”测出为民服务加速度

  2023-02-25 17:55

• “外表香”不如“内心香”

  2023-02-25 17:00

• 培养更多“靠得住”的干部

  2023-02-23 14:59

• 当下好干部培养“先手棋”

  2023-02-23 14:29

• 当把“食”事落到实处

  2023-02-22 18:15

• 干部当自觉摒弃不良幻想

  2023-02-22 13:15

• 提干部就是要看实绩

  2023-02-22 11:12

• 为官岂能总想着“不为”

  2023-02-21 10:07

• 奖惩分明才能根治干部“庸劣病”

  2023-02-18 17:05

• 用心考察总能“拨云见日”

  2023-02-18 12:45

• 要在小问题上做好干部监督“大文章”

  2023-02-17 14:06

• 厚植城市廉洁文化底蕴

  2023-02-17 13:00

• 让“躺平”干部都回一回炉

  2023-02-16 19:20

• 让乡村振兴“牛”起来

  2023-02-15 15:21

• 让民诉民求照亮干部前行之路

  2023-02-15 13:30

• 基层治理文章当从“倾听民意”起笔

  2023-02-15 12:15

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