合同临近到期,店主心里常会犯嘀咕。续还是不续,听着像个大决定。真坐下来想一想,其实没那么玄乎,无非是把这段日子的感受摊开,一条条捋顺。
先说说心态。有人把续约当成又一次挑选,从头打听、从头磨合。真没必要。一起走过一程,对方知道你店铺的节骨眼在哪,知道你哪句话是玩笑、哪句话是要求,这些默契是新合作换不来的。所以续约这个动作,指向的是校准,不是推倒重来。
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再往下想,得先认清客服外包在你生意里的位置。只让它顶住白天的咨询,是一套谈法;整条接待线都交出去,又是另一套。位置不同,聊的内容差得挺远。
电商客服外包有个特点,它跟着平台的节奏走。上新、活动、换季,咨询量起起落落。所以续约的桌上,该把接下来一年的节点先摆出来,别等忙起来才想起人手不够,这也是电商客服外包续约时该聊的头一件事。
一家专业客服外包公司,通常在续约前会主动递一份回顾。做过什么、哪里卡住了、下一年打算怎么调。这份东西不一定写得多讲究,却看得出对方有没有真在跟你的店。所以挑合作方,与其看那些漂亮的介绍,不如翻翻它交上来的回顾。愿意把难处写进去的,通常把心思放在了活上。这也是不少店主愿意跟一家专业客服外包公司一直往下走的原因。
在线客服外包的日常,是一堆细碎事堆起来的。回话的节奏、语气、客人着急时怎么接住,这些很难在合同里写明白。偏偏在线客服外包续约时,该摊开聊的就是这些。
接待这件事,纸面写不全,得靠人一天天磨。
售前客服外包和售后客服外包,本来就是两种节奏。前者管的是"要不要买",后者管的是"买了之后怎么办"。两块的分量不一样,别混在一块谈。哪块吃力,就把人往哪块挪一点,说清楚就行。
真到了坐下来那天,把话说具体。别只说"还行"或者"不太行",说哪段时间接不住、哪类问题答得含糊、哪个环节反复解释。对方听明白了,才好排班、才好调人。
热之蜂客服外包做这块有些年头,接触的续约客户也多。他们的做法是先听,把这一年的磕碰听完整,再谈下一年怎么排。售前客服外包、售后客服外包这两头,他们习惯分开排人。该留的人留住,该加的班次加上,确实用不上的部分,也别硬撑着留。
生意是一年一年做下来的,合作也是。签约那天落笔的,除了一纸约定,还有接下来一年彼此的分寸。话讲开了,期待放平了,往后的相处也顺当些。
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