江苏
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盐城城南这家幼儿园的操作，实在令人咋舌。一名幼教入职两个多月勤恳带班，高烧呕吐，按流程微信报备获批四天半病假，手续齐全。可就在养病期间，园方直接以不适合岗位为由将其辞退，事后更是倒打一耙，谎称是员工主动离职。
违规之处远不止违法辞退。园方不签劳动合同，还私自定下满3个月才缴纳社保的霸王条款，无视劳动法规。教书育人的场所，对待自己的教职工却毫无底线。如今当事人已收好全部证据，坚定维权。为人师表先守底线，连员工合法权益都肆意践踏，又如何教好孩子？期待劳动主管部门介入核查，严惩这类侵害劳动者权益的行为。
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