北京
近日，一则“患者送1.9元汽水后举报医院药房工作人员违规收礼”的消息引起外界关注。
广东佛山12345工单回复截图显示，患者举报的是佛山某医院有限公司药房一名梁姓工作人员，称对方违规收礼。佛山市卫生健康局回复称，经了解，患者多次到医院进行复诊，是该医院的老病患，该名工作人员未主动开口索取上述物品（健力宝蜂蜜口味汽水），主观认为这是老病患对于医务人员的感谢，因盛情难却而接收。送赠汽水行为为患者个人主动行为，医院无权强制医生退还相关物品。医院已对该医生收受市民物品的行为进行严厉批评，并对全院人员多次进行《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》培训。同时，会持续对医院医德医风问题进行监督，规范相关诊疗行为。据媒体报道，佛山市禅城区卫生健康局工作人员回复称，上述举报以及回复内容属实。
在这起事件中，医疗工作人员的行为是否属于违规收礼，以及患者主动送汽水后又进行举报的行为是否合适，引起了外界讨论。
广东国鼎（深圳）律师事务所律师何生廷表示，《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》的规制对象主要为带有请托目的馈赠，比如患者希望通过送礼换取特殊关照、违规诊疗等不正当利益的情形。虽然该准则没有设置金额门槛，小金额同样可以适用该准则去要求医务人员，但该文件的出台本意，不是为了否定医患之间朴素的善意表达。
何生廷表示，本案中，患者主动赠送一瓶1.9元的饮料，没有附带任何特殊请求，医务人员也没有牟利意图，对于此类无利益交换、价值极其微薄的日常馈赠，在处置上不应严苛追责。若机械套用条文、不分场景一律处理，容易造成医务人员人人自危，人与人之间简单真诚的情感互动空间会被不断挤压。12345工单的处理方式，能看得出当地情理兼顾的审慎思路，既没有严苛要求医务人员，也再次强调职业要求，提醒规避潜在争议风险，避免规则适用走向极端。
何生廷还表示，对于患者上述的行为，应当予以否定性评价。这种行为一旦被效仿，会不断加剧医护群体的不安感，哪怕是一句感谢、一颗糖果、一瓶饮用水，医务人员都要刻意保持距离，这不是健康社会应有的氛围。
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