AI行业最残酷真相：花天价挖来的天才，干不过一个实习生？

今年5月，马化腾在腾讯股东大会上被问及AI是否落后时，用了一个“船漏水了”的比喻。两个月之后，腾讯首席科学家、Robotics X实验室主任张正友反思腾讯机器人路线称，“我们踩了很多坑”。

10月9日广东省的座谈会，腾讯首席AI科学家、AIInfra部及大语言模型部负责人姚顺雨与马化腾相邻而坐。媒体的评论一针见血，“姚顺雨才是腾讯AI最明星的产品”。

10月9日广东新闻联播，28岁的腾讯首席AI科学家姚顺雨与55岁的马化腾相邻而坐。

但AI公司内部人士告诉我一个扎心的现实：在AI江湖，乱拳打死老师傅，花天价挖来国外留学回来的天才，实际工作中，天才产生的价值可能还不如楼下刚来不到一个月的实习生。

这就是AI江湖让人困惑以及迷人的地方。

一、大厂为什么要制造“AI明星”？

从今年年初“龙虾潮”开始，大厂的发布会，越来越多地把年轻负责人推到公众面前，一水的新面孔。这其中，有的是背后架构经过大刀阔斧的改革，有的则是明显带有走错路、纠偏的反思意味。

腾讯在大厂中，好像是比较容易反省自黑的。今年5月，马化腾在腾讯股东大会上被问及AI是否落后时，用了一个非常坦率的比喻：“原来一年前我们以为上了船，后来发现那个船漏水了，现在感觉站上去了，还坐不下去，还是希望船速能快一点。”

两个月之后，在上海的WAIC（世界人工智能论坛），做了40年机器人相关研究的腾讯首席科学家、Robotics X实验室主任张正友反思腾讯机器人路线称，“我们踩了很多坑”。

“漏水船”和“踩坑”表态，放在一起看，意思就很明显了——腾讯愿意公开承认，自己在 AI 时代的探索方式出现了偏差。

每个上网的中国人都用过腾讯，它拥有最庞大的社交生态，但并不是最先站在大模型牌桌中央的公司。相比DeepSeek、字节跳动、阿里，腾讯在大模型领域几乎没有存在感，元宝大模型更是在今年年初被吐槽“一本正经地满嘴胡诌”。

姚顺雨

等到10月9日的广东省的座谈会，腾讯首席AI科学家、AIInfra部及大语言模型部负责人姚顺雨与马化腾首次在政府调研的公开场合相邻而坐，外界看成是“腾讯AI慢了”之后做出大胆调整，将28岁的姚顺雨置于C位，意味着腾讯已经调整身姿，开始在AI赛道上发足狂奔。

这种安排背后有清晰的商业逻辑。当一家公司在AI竞赛中被认为“落后”时，推出一个履历耀眼的年轻负责人，是最快建立市场信心、回应质疑的方式。

二、“高薪挖人”还不如楼下实习生？

彭博社去年曾引述知情人士称，腾讯“有条件地向前OpenAI研究员姚顺雨提供了最高可达1亿元人民币的薪酬”。但腾讯后续通过官方公众号发布辟谣信息，将报道标记为“谣言”。但有分析认为，腾讯当时急切想扭转大模型颓势，给得起上亿薪酬。

腾讯通过官方公众号发布辟谣信息。

对于大厂来说，高薪挖角并不难，但对于“小厂”来说，花不起、也不想花这个“冤枉钱”。

MiniMax稀宇科技创始人、CEO闫俊杰公开表示，MiniMax团队曾经很长一段时间被一些人诟病，“好像我们这些人不怎么闪光”。闫俊杰自认为团队的成员都很“草根”，四百号人没有“硅谷大牛”，也没有天价挖角那些自带光环的“空降明星”，但MiniMax的模型在编程和Agent任务上表现突出，商业化成绩亮眼。2026年上半年，MiniMax总收入约1.2亿美元，是2025年全年的1.5倍。

有AI公司内部人士告诉我，花天价挖名人其实并不划算，“楼下的实习生，刚来一两个月，可能成绩都会超过‘空降明星’”。

这是实情。2026年3月，Kimi发布了一篇技术论文，提出了一种叫“注意力残差”的新机制，试图重写大模型沿用近十年的核心结构，被马斯克公开点赞。论文作者名单里，位列首位的是陈广宇，一名在深圳读高三17岁实习生。

2025年，DeepSeek-R1登上了《Nature》封面，成为史上首个经过严格同行评议的大模型。年仅18岁的实习生涂津豪是作者之一，当时他在DeepSeek实习了两个月。

曾被字节跳动开除的田柯宇创业，消息冲上微博热搜。

最近，“被字节辞退并索赔的实习生”田柯宇，创业做“世界模型”，项目完成近3000万美元投资，估值达到2亿美元。

三、不是“名师出高徒”，而是“高徒出名师”

AI领域为何频频出现“无名者逆袭”？

此处有一个武侠桥段可能比较应景。《天龙八部》中少林寺最底层的小和尚虚竹，歪打正着，破了无崖子花了整整三年时间摆出的珍珑棋局。此前多个武林高手折戟在棋局上，虚竹没有高手的胜负心和定式思维，乱下一步棋，反而打开了新局面。

TVB《天龙八部》截图

看起来，AI企业的实习生和虚竹一样，属于“有心栽花花不开，无心插柳柳成荫”。实际上，在AI领域，年轻人没有旧范式包袱，反而能跳出思维定式找到新路径。AI江湖很多规则未定，论文、代码等等知识对所有人开放，一个无名小卒只要找到了正确的切入点，就能直接调用整个人类积累的AI知识，盖一座独一无二的高楼。

两年前，我第一次在香港科技大学见到首席副校长郭毅可，差点就说出来，“您长得可真像老顽童”。 这位人工智能领域的国际权威学者，对待学生，也像老顽童周伯通一样，没大没小。据他说，人工智能很多东西都是学生教会他的，跟学生一起吃饭、聊天是非常好的学习途径，“年轻人判断力强、接触最新颖的研究。而我们这些老头子的优势是有经验，你跟我讲一些碎片化的信息，我可以把它组成一个比较好的理论，告诉你多年前相关研究是什么样”。

他甚至告诉我，在人工智能这种新兴的领域里面，不是“名师出高徒”，而是“高徒出名师”。

这是我最早意识到，AI领域风格要改写，年轻人即将在江湖呼风唤雨。果然，这两年，姚顺雨、罗福莉等陆续被冠以“天才”出现。

郭毅可对此的解释也是，人工智能发展太快，不像中医越老越有经验，人工智能每天都有新方法、新思想，必须跟年轻人一起工作，才能跟得上趋势。

在我看来，在AI领域，“资深”并不跟年龄挂钩。“年轻的老兵”状态，恰恰是AI行业里很典型的一种反差。

面壁大模型CTO曾国洋

面壁大模型CTO曾国洋，看起来稍显腼腆、充满学生气。这位28岁的年轻人当面告诉我，他已经写了快20年的代码。8岁就有了自己的第一台电脑，开始折腾代码，17岁凭奥赛冠军保送清华。2015年年底，当奥尔特曼、马斯克等创立OpenAI，17岁的曾国洋，第一次接触AI概念。OpenAI 于 2020 年 5 月发布的 ChatGPT 3 后，厚积薄发的曾国洋，可以迅速主导团队训练了第一个国产自研大模型CPM。

四、谁是真正的AI江湖盟主？

既然如此，现在是年轻主导AI江湖？

美国《时代》杂志2025年度人物“AI的缔造者”八人名单，给出了一个直观的答案：黄仁勋（英伟达CEO）、奥尔特曼（OpenAI CEO）、埃隆·马斯克（xAI/特斯拉/SpaceX CEO）、马克·扎克伯格（Meta CEO）、苏姿丰（AMD CEO）、德米斯·哈萨比斯（谷歌 DeepMind CEO）、达里奥·阿莫迪（Anthropic CEO）、李飞飞（斯坦福大学教授、World Labs创始人、“AI教母”）。

美国《时代》杂志2025年度人物“AI的缔造者”。

这里面，年纪最大的是黄仁勋，63岁。年纪最小的是奥尔特曼，41岁。这些人，几乎清一色是曾在谷歌、Meta或顶级研究机构沉淀超过十年。《时代》杂志认为，评选这八位年度人物，是因为他们“想象、设计并建造了AI”。

中国的情况也类似。智谱AI张鹏44岁，DeepSeek梁文锋41岁，MiniMax闫俊杰37岁。中国大模型赛道的掌舵者，并非全是初出茅庐的“年轻人”，掌舵和定义行业方向的，大多是40岁以上的资深人物。

公众偏好“少年天才”故事， 一个28岁的人主导大厂AI战略，传播效率远高于“一群40多岁的老兵，带团队搭建系统工程”。但在AI行业内部，更愿意使用“资深判断力 + 年轻执行力”这种组合：40岁以上的负责定方向、拿资源、承担风险；30岁左右的研究者负责高强度推进具体技术路线；更年轻的工程师负责工程落地。

姚顺雨、杨植麟、田柯宇等等被推到台前，恰恰是因为他们同时具备了多端的特质——既有资源，又有实战经验，还具备足够年轻的符号价值，这才是AI领域的底层逻辑。

五、年轻人能否拯救世界

中国机器人初创企业银河通用创始人王鹤，2021年获美国斯坦福大学博士学位后，没有在美国任何一家企业面试，就直接选择回国。据他透露，美国初创企业OpenAI曾愿意花1亿美元年薪去挖他在斯坦福的同学。

王鹤并不觉得有什么可惜，“他们可能领着比我高很多的薪水，但没有人能真正做到一个领导者，从0到1把一个企业在美国做起来”。

王鹤

对于这些年轻精英来说，能不能实现自己的价值，作为“领导者”开创领域，可能才是更重要的。

姚顺雨坐在马化腾旁边，外界看到的是腾讯发力AI的信号，但腾讯AI真正的走向，远不是一张座位图或者头衔能决定。

姚顺雨能不能上演“年轻人拯救了世界”的剧情，能不能打破旧路径，能不能真正改变腾讯AI，则是另一回事。