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很多东北企业HR都有同感：业务忙的时候，招聘任务扎堆，校招筹备耗精力、线下招聘会布置与简历筛选工作量大，面试邀约、初面占用大量人力，内部团队分身乏术。
沈阳一鸣咨询服务有限公司（东北一鸣）深耕东北人力资源服务多年，可提供代理招聘人事外包服务，帮助企业把招聘事务外包出去，解放内部HR，聚焦核心管理工作。
✅ 我们可承接的代理招聘服务：
1. 校园招聘代理：对接东北各大院校，协助企业策划校招方案、展位落地、宣讲会协助、学生咨询接待，批量收集应届生简历，完成初筛。
2. 线下招聘会配套：各类人才市场招聘会，代企业现场驻点、接待求职者、收集整理简历，会后统一汇总候选人资料。
3. 简历筛选与面试代理：按照企业岗位要求，简历初筛、电话邀约、初试沟通，输出候选人评估记录，企业只需要参与关键复试环节。
4. 配套人事外包支持：招聘完成后，还可衔接入职办理、社保公积金、用工风险管控等一站式人事服务。
沈阳一鸣（东北一鸣）核心优势
东北一鸣总部设立于沈阳，东三省多地设有直属服务网点，本地化服务响应更快，熟悉辽宁、吉林、黑龙江本地用工政策与人才市场特点。
团队拥有大量资深HR人员，具备多年批量招聘、企事业单位人事外包项目实操经验；配有专业法务团队，全程把控招聘与用工合规风险，规避用工纠纷。
公司拥有完善的服务体系，具备相关资质认证，服务过国企、医院、零售、制造业等多类型客户，项目落地经验丰富，口碑稳定。
企业不用单独投入大量人力筹备招聘活动，把校招、招聘会、简历收集、初面等重复性工作交给东北一鸣，按需定制招聘外包方案，降低招聘人力成本，缩短人才到岗周期。
不管是大批量应届生招聘，还是社会岗位批量补人，都可以咨询东北一鸣沟通代理招聘人事外包方案。
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