江西
一份干部任免材料，往往比战场上的数字更能说明问题。20世纪六七十年代，军队职务调整频繁，干部的岗位升降，既看资历，也看现实需要。阎仲川和陈继德的经历，之所以引人注意，正在于他们都曾以大校身份进入军队高层岗位。
两人的任职轨迹并不相同，却有一个共同起点：抗日战争全面爆发后参加革命。阎仲川长期从事参谋工作，熟悉作战指挥和机关运转；陈继德则既在机关工作过，也在部队担任过主官，政治工作经历更为突出。
阎仲川早年在冀中军区司令部任职，后来随吕正操转到晋绥军区司令部，解放战争时期又进入东北民主联军司令部工作。这样的履历，使他对战区态势、兵力调配和作战计划有较深理解。
陈继德的道路略有不同。他长期在晋察冀军区工作，曾在军分区任职，接触较多的是基层部队建设和政治工作。一个偏重参谋业务，一个兼具机关与部队经验，这种差异也影响了他们后来承担的任务。
值得一提的是，1955年实行军衔制度时，两人都曾获授大校军衔。1965年军衔制度取消后，军队干部主要依照职务等级和工作需要安排岗位。因此，1969年和1970年他们分别进入总参谋部领导岗位时，不能简单理解为凭军衔一步登天。
1969年，阎仲川担任广州军区参谋长期间，被调任副总参谋长，并兼任作战部部长。这个安排有着很强的现实背景。当时李天佑副总参谋长因身体原因休养，作战业务需要有人接手，长期从事参谋工作的阎仲川，便成为合适人选。
副总参谋长不是普通的机关岗位。它既要掌握全军作战情况，也要协调军区与总部之间的关系。尤其在形势复杂、部队调动较多的时期，熟悉一线指挥程序的人进入总部，往往能够减少磨合时间。
一年以后，陈继德也被调任副总参谋长。此前，他担任总参谋部政治部主任，已经熟悉总部机关的运行方式。相比阎仲川从军区参谋岗位调入，陈继德则是从总参机关内部走上这一岗位，路径同样少见。
不过，两人的副总参谋长任期都不长。阎仲川于1971年离开总参谋部，陈继德则在1972年底被免去副总参谋长职务，随后调任湖北省军区政治委员。真正引起议论的，正是陈继德这次调动。
当时，副总参谋长通常对应大军区正职层级，许多大军区司令员也曾兼任这一职务。省军区虽然同属军队领导体系，但一般属于正军级单位，省军区司令员、政治委员的职务层级，与副总参谋长存在明显差别。
从表面看，这像是一次岗位下调。可是军队干部任用不能只看职务名称，还要看组织安排、工作环境和个人所承担的具体任务。1970年代，军队领导岗位调整频繁，许多干部的去向，往往与机构变化、工作分工及身体状况有关，外界很难仅凭一纸任免作出确定判断。
陈继德在湖北省军区政治委员岗位上工作了七八年。这个阶段虽然不在总部，但省军区承担着民兵建设、征兵动员、部队管理和地方军政协调等任务，政治委员同样肩负重要责任。由副总参谋长转任省军区政委，确实少见，却不等于个人经历就此中断。
有意思的是，进入20世纪80年代后，陈继德又被调任广州军区政治部主任。六十年代，他曾担任过济南军区政治部主任；相隔约二十年后，再次担任大军区政治部主任，这种回到大军区机关主持政治工作的安排，在当时并不常见。
1985年，随着军队体制编制调整和精简改革推进，陈继德因年龄达到退居二线、离休安排的阶段，离开了工作岗位。就这样，他从大校时期进入高级机关，担任过副总参谋长，转任省军区政委，又重新回到大军区政治部主任岗位，二十年间多次跨越常规路径，留下了一段颇为特殊的军旅履历。
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