天津
绿地控股近一年多人事调整较密集，主要集中在2025年5月第十一届董事会换届、2025年9月执行总裁换班、2026年6月高管任免、2026年8—9月董事补选几波。按时间线整理如下。
一、2025年5月：第十一届董事会换届
• 董事长/总裁：张玉良当选董事长并续聘总裁，任期至本届董事会。
• 副董事长：董伟、叶源新；董事包括耿靖、杨绿波、刘延平、姜威（职工董事）及独董乔依德、沈黎君、王开国、张军。
• 执行总裁（初始）：陈军、耿靖；董秘王晓东续聘。
• 背景：张玉良1956年生，延续“董事长兼总裁”一身挑的架构。
二、2025年9月：执行总裁离任+副总裁补强
• 陈军因个人原因辞去执行总裁，并不再担任公司其他职务。
• 张蕴到龄退休，不再担任董事、执行总裁（5月换届后未再进入新一届经营层）。
• 新聘副总裁：陆新畬、吴晓晖、任虎、薛明辉、姜威，均与本届时任董事会任期一致。
• 此时执行总裁仅剩耿靖；经营层开始向“多副总裁+少执行总裁”过渡。
三、2026年4月：副总裁增补
• 黄薪任副总裁（主要人员信息显示任职日期2026-04-09）。
四、2026年6月：执行总裁重启+老将退休
第十一届董事会第七次会议（6月18日）决议：
• 新聘执行总裁：任虎（1974，历任江西/湖南/华中事业部、大基建）、薛明辉（1973，历任安徽/山东/江苏事业部）；
• 新聘副总裁：罗晓华（1977，海外、京津冀等经历）；
• 离任：陆新畬到龄退休，辞副总裁，原定任期2028年5月到期。
• 调整后执行总裁为耿靖+任虎+薛明辉；副总裁包括姜威、吴晓晖、黄薪、罗晓华等。媒体口径称吴晓晖后续偏向能源板块、陆新畬退休不返岗。
五、2026年8—9月：董事离任与补选
• 8月29日公告：叶源新因“职务调整”离任副董事长、董事及战略/薪酬委员会委员，原定任期2028年5月，离任后不在上市公司及控股子公司继续任职。
• 补选董事/副董事长：王韬（1973，曾任上海市财政系统多处室负责人，时任上海城投财务总监）进入董事，主要人员信息显示2026-09-23任副董事长/董事。
• 至此董事会副董事长变为董伟、王韬（叶源新出、王韬进），张玉良仍董事长。
六、当前核心班子（2026年9月口径）
• 董事长兼总裁：张玉良
• 副董事长：董伟、王韬
• 执行总裁：耿靖、任虎、薛明辉
• 副总裁：姜威（兼职工董事）、吴晓晖、黄薪、罗晓华
• 董秘：王晓东
• 独董：乔依德、沈黎君、王开国、张军；非执行董事另含杨绿波、刘延平等
整体看是“张玉良总控+老绿地区域总升执行总裁”的修复型架构：退的主要是到龄/个人原因（张蕴、陆新畬、陈军），进的多为长期在事业部/大基建/能源条线的70后。若你看的是投资影响，重点是6月执行总裁扩容与8月叶源新调离后上海国资/城投系王韬进入，对化债、基建和政府项目可能有信号意义。
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