山东
面对金融行业竞争加剧的外部形势，以及员工压力大、易焦虑的现实情况，邹城农商银深入践行“以员工为中心”的人文关爱理念，扎实推进“我为员工办实事”，特邀外部专业心理服务机构，为全行570余名在岗员工开展一对一专属心理健康辅导，送上精准暖心的心理“减压赋能套餐”，不断提升员工归属感、幸福感和职业获得感。
本次心理健康辅导采取晨会赋能、一对一私密咨询、个性化精准疏导的方式开展。辅导老师结合针对农商行员工普遍存在的业绩考核压力、服务压力、工作生活平衡、情绪自我调节、人际沟通相处等重点问题，面对面倾听员工心声、精准把脉心理状态、科学分析压力来源，为每位员工量身提供情绪疏导、压力缓解、心态调整、自我赋能等专业指导建议。辅导过程温馨、私密、专业、走心，彻底打破传统集中授课、泛化宣讲的模式，真正做到一人一疏导、一人一方案、一人一关怀。大家敞开心扉、放下顾虑，主动倾诉工作困惑、生活烦恼和心理压力，在专业老师的引导下有效释放了心理负担、缓解了焦虑情绪、理清了工作思路、调适了积极心态。员工纷纷表示，本次一对一心理辅导非常及时、非常暖心、非常有意义，既有效缓解了长期积累的工作压力，又学到了科学的情绪管理和自我调节方法，身心得到充分放松，后续将以更加饱满、积极、阳光、奋进的状态投入到工作和生活中。
邹城农商银行表示，下步将持续健全员工关爱工作机制，做实员工关心关爱工作，持续丰富员工关爱载体、拓宽服务渠道、提升关怀温度，不断筑牢员工思想根基、凝聚队伍奋进合力，为全行高质量稳健发展提供更加坚实的思想保障和队伍保障。
（通讯员 冯艳花）
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