北京
转自：长安街知事
“当时想着大家扑在项目上连轴转太辛苦，发点补助也算情理之中，又是集体开会研究定的，没想到踩了纪律红线。”近日，人民日报刊发的一则村党总支书记、村委会主任违规发放误工补助、燃油补助的案例引发关注。
看似“合情”，实则违规——这类案例颇具启示意义。基层工作千头万绪，一些项目实施期间更是辛苦。大家的付出应当被看到，但如何慰藉这份辛苦，却不能随心所欲。村级集体资金使用有明确的制度红线，任何看似“合情”的理由，都不能成为违反纪律规矩的借口。涉事的村党总支书记、村委会主任，恰恰是在这点上犯了糊涂。
小节不可放任，纪律没有例外。今年6月，全国查处违反中央八项规定精神问题中，乡科级及以下干部问题有3万多起，占全部查处问题的93.9%。探究诸多案例不难发现，很多失守，都始于所谓的“情理”。一顿饭，想着只是朋友聚餐；一份礼，认为就是人情往来；一次帮忙，安慰自己“大家都是熟人”……长此以往，纪律底线会在一点点松动。公与私、情与纪，有时看起来只有一步之遥，可一旦把人情放在纪律前面，原本不起眼的“小口子”就会越撕越大。
全面从严治党向基层延伸，纪律要求要落到每一个岗位、每一项权力、每一处细节。对基层干部来说，职位不高不等于标准降低，身处一线、直面群众，更要划清边界，杜绝借人情突破原则。监督也要紧随权力运行、贴近群众身边，聚焦惠民资金、工程项目、行政审批等重点领域，做实抓早抓小、前置提醒，推动“小微权力”始终在阳光下运行。
千里之堤，以蝼蚁之穴溃；百尺之室，以突隙之烟焚。对基层干部而言，遵规守纪、廉洁从政不是抽象的大道理，而体现在办事用权的每一次选择里。把纪律规矩放在心上，把群众冷暖放在心里，守的是底线，赢的是民心。
图源：视觉中国
撰文：阮雅
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