一日四起人事变动！这家外资公募高管和投研“大换血”

宏利基金的高管变更传闻，终于得以证实。

8月10日，宏利基金对外宣布了四起人事任命：兴业基金前总经理李辉出任宏利基金总经理，向宏利基金董事长金旭汇报；年初从博时基金跳槽过来的黄瑞庆，出任量化投资总监兼策略投资部总经理；孟杰出任宏利基金权益投资业务总监兼研究部负责人；宏利基金前总经理丁闻聪，将调任股东方市场相关岗位。加上8月初从宏利基金离职的常务副总经理汪兰英，宏利基金完成了又一轮高管和投研人事变动。

从2022年底成为外商独资公募以来，宏利基金三年多时间里一直延续着频繁的人事变动。李辉成为丁闻聪和高贵鑫之后的第三任总经理，在汪兰英以前离任的副总还有宋扬、刘晓玲等人，以及王鹏等投研条线的基金经理。另一方面，宏利基金在实现独资化的三年多时间里，规模实现了翻倍增长，从不足700亿元增长至如今的近1400亿元。

兴业基金前总经理加盟宏利基金

根据宏利基金8月10日早上正式对外发布的消息，李辉于8月10日正式加入宏利基金，拟任公司总经理，该任命需经董事会审议通过，并需完成监管备案。李辉在宏利基金的汇报对象是金旭。金旭现为宏利投资管理中国区财富及资产管理主席兼宏利基金董事长。

公开信息显示，李辉是一名具有近30年金融行业从业经验的老将。加入宏利基金前，李辉曾任兴业基金总经理，早期还在国泰基金、中宏保险、星展银行等多家金融机构工作过。随着李辉上任，原宏利基金总经理丁闻聪，将调任宏利基金股东方集团区域市场相关岗位。8月10日，基金业协会官网已查询不到丁闻聪个人从业信息。

除高管任命外，宏利基金本次还公布了投研团队的两起任命。黄瑞庆出任宏利基金量化投资总监兼策略投资部总经理，孟杰出任宏利基金权益投资业务总监兼研究部负责人。

孟杰于2015年7月加入宏利基金，历任研究部助理研究员、研究员、基金经理助理、研究部副总经理，本次任命前是宏利基金研究部总经理兼基金经理。截至目前，孟杰管理基金规模约为85亿元，最高任职回报约为113.51%。

黄瑞庆同样是一名公募投研老将，但他在宏利基金只是一名新人。基金业协会信息显示，黄瑞庆的从业机构在今年1月从博时基金变更为宏利基金。他此前已有过20多年从业经历，从2002年起先后在融通基金、长城基金、长盛基金、财通基金、合众资产管理股份有限公司从事研究、投资、管理等工作。2013年黄瑞庆加入博时基金，历任股票投资部ETF及量化组投资副总监、股票投资部量化投资组投资总监等职位。

规模增长伴随频繁人事变动

宏利基金成立于2002年6月，在国内是一家老牌基金公司。此前很长时间里，宏利基金是一家合资基金公司，曾用过湘财合丰基金、湘财荷银基金、泰达荷银基金、泰达宏利基金等名字。经2022年底股权变更后，宏利基金成为外商独资公募，也是国内首家合资转外资的公募基金公司。截至目前，宏利投资管理（新加坡）私人有限公司与宏利投资管理（香港）有限公司共同持有宏利基金100%股权。宏利基金和两位股东，均属于加拿大宏利金融集团。

一方面，宏利基金作为外资公募管理规模近年来增长明显。根据Wind统计，截至目前宏利基金管理规模1360亿元出头，较2022年底时的约645亿元实现了翻倍增长。从规模结构看，宏利基金目前非货规模837.20亿元，全市场排60名。2022年底时，宏利基金非货规模434.93亿元，全市场排71名。

宏利投资亚洲区财富及资产管理负责人方庭朗对券商中国记者表示，宏利基金自合资转外资三年多以来，资产管理规模增幅超110%，规模创公司成立以来新高，未来将继续推动宏利集团全球资源与中国本土团队深度协同，落地成熟投资框架、风控机制与管理经验，持续增强综合竞争力。

另一方面，宏利基金近年来发展则伴随着频繁的人事变动。本次调任宏利集团区域市场相关岗位的丁闻聪，是宏利基金成为外商独资公募以来的第二任总经理。他从2024年8月上任至今刚满两年。丁闻聪之前的总经理高贵鑫，从2022年12月至2024年8月中旬，任职时间不足两年。

宏利基金的副总和投研领域的人事变动同样频繁。2023年11月21日，市场出身的宋扬从鹏扬基金加盟宏利基金，担任副总经理。同时，宏利基金副总经理刘晓玲离任。宋扬于2025年10月底离职，任期不足两年。投研方面，2025年初，宏利基金权益投资部总经理王鹏离职。王鹏管理的宏利景气领航两年持有混合基金，在2024年上半年以30.19%的净值增长率在主动权益基金中排名第一，成为上半年的“公募冠军”。

责编：战术恒

排版：刘珺宇

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