2026年6月,日本政府公布最新版《高龄社会白皮书》:65岁以上人口已经达到3622万人,占总人口29.4%,又创历史新高。
更扎眼的是另一组数字,65岁以上仍在工作的日本人达到942万,同样刷新纪录,很多人到了本该退休的年纪,还在便利店、保安岗位、出租车和工厂里继续上班。
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偏偏就在这样的日本,一句几年前的话至今阴魂不散,经济学者成田悠辅曾公开谈到老龄化时,抛出“高龄者集体自决、集体切腹”这样的极端说法。
今年5月他签约新的经纪公司后,这段旧话再次被日本舆论翻出来,有人愤怒,有人讽刺,也有人觉得他不过是把年轻人的不满说得更狠了一点。
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问题也因此越来越刺眼:日本真正容不下的,到底是老人,还是一个已经撑不住旧分配方式的社会?
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成田悠辅的那句话,不是2026年才说的,2021年12月,他在ABEMA一档讨论少子高龄化的节目里,被问到日本地方人口不断减少、公共设施如何维持时,给出了极具冲击力的回答。
他说自己认为解决办法已经很清楚,随后提到了高龄者“集体自决、集体切腹”,主持人当场愣住,另一名嘉宾也表示无法接受,成田随后又补了一层解释。
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他谈的不一定非得是肉体上的死亡,也可以是“社会性的退场”,真正想批评的是一些已经失去能力、却依靠过去资历长期占据重要位置的人。
如果话停在这里,它顶多是一句为了制造传播效果而极端化的比喻,麻烦在于,后来围绕尊严死、安乐死等问题,他又有过其他引发争议的讨论。
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2023年事情被美国媒体放大后,成田表示,“集体自决”等词主要是一种抽象隐喻,自己已经停止使用这类表达。
可话一旦说出去,就收不回来了,2023年,日本网络再次翻出这段视频,“集体自决”一度成为热门话题。
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有人认为他说中了日本社会老人长期把持政治、公司和资源分配的问题,有人甚至把这种极端措辞理解成“年轻人终于有人替我们说话”。
另一边的反应更加猛烈,批评者认为,讨论企业和政治机构的代际更新,完全可以谈退休制度、权力交接和社会保障改革,没有任何必要把“老人”和“死亡”绑在一起。
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因为现实社会里听到这句话的,并不只是七八十岁的政界大佬,还有普通退休工人、独居老人和仍然靠打零工维持生活的人。
争议后来甚至碰到了企业,2024年3月,麒麟啤酒在“冰结无糖”的网络广告中起用成田悠辅,很快遭遇抵制。
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日本社交媒体出现“不买冰结”等标签,麒麟最终撤下部分广告,并公开解释称,认为成田过去的部分表达“过度”。
这一幕已经足以说明,日本社会对这句话绝不是整齐划一地鼓掌,可更值得注意的,是它为什么能一再被翻出来,因为那股情绪没有消失。
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把一个日本年轻人一个月的工资单摊开,很多事情就容易理解了,养老金保险、医疗保险、护理保险、税收,一项一项扣下去。
工资涨得慢,房租、食品和能源价格却不会客气,结婚要钱,养孩子更贵,很多年轻人一边抱怨自己将来未必能拿到同等水平的养老金,一边继续给今天的制度缴费。
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日本老人越来越多。2025年10月,65岁以上人口占比已经达到29.4%。
换句话说,每十个日本人中差不多有三个年龄超过65岁,按照官方长期预测,到2070年,这个比例还会升到接近四成。
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财政账本更加直白,日本厚生劳动省公布的数据显示,2026年度社会保障给付预计达到144.1万亿日元。
日本政府一般支出中,大约56%已经属于社会保障相关支出,养老、医疗和护理,一样都不能停,这就产生了一种很危险的心理转换。
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年轻人原本应该问的是,为什么工资增长慢,为什么劳动生产率长期没有明显突破,为什么住房、生育和教育成本高,为什么养老金和医疗制度改革如此困难。
可这些问题太复杂,骂“老人占便宜”,简单多了。
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日本甚至有一个使用频率越来越高的词,叫“老害”,它原本主要指那些仗着年龄和资历妨碍年轻人的人,后来却越来越容易从批评某种行为,滑向对整个老年群体的敌意。
最值得警惕的正是这一步,因为3622万老人根本不是一个利益完全一致的群体。
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2025年,日本65岁以上仍然就业的人达到942万,许多人继续工作的原因当然包括身体尚好、希望保持社会参与,但经济因素同样真实存在。
还有越来越多老人独自生活,日本政府预计,到2050年,65岁以上人口中,男性独居比例可能达到26.1%,女性达到29.3%。
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那时大量老人面对的不是“占着年轻人的位置不走”,而是一个人吃饭、看病、缴房租,最后连养老护理都要自己想办法。
于是一个非常荒唐的反差出现了,一边是年轻人觉得老人拿走了太多社会资源,另一边,却有900多万老人继续工作,甚至已经七十多岁仍然没有完全离开劳动力市场。
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两代人都觉得自己吃亏,然后开始互相埋怨,真正应该被追问的制度,反倒坐在旁边看热闹。
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日本今天最难解决的问题,其实不是老人活得太久,而是孩子生得太少,年轻人口减少得太快。
2025年人口普查初步结果显示,日本总人口约1.2305亿,比2020年减少309.7万人,而且1719个市区町村中,有1558个人口下降,占90.6%。
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一个国家五年少掉300多万人,这不是把养老院少建几个就能解决的问题。
企业招不到人,护理机构更缺人,农村公交线路不断收缩,学校合并,空房增加,一些地方甚至不是考虑怎么发展,而是在研究如何维持最基本的公共服务。
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这才是成田那句极端表达能够获得部分年轻人共鸣的土壤。
很多人真正愤怒的其实不是自己的爷爷奶奶,他们愤怒的是一个已经明显老化的权力和分配结构。
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公司讲年功序列,老人年龄越来越高,年轻人收入增长却不够快;社会保障越来越贵,出生率却没有明显起色。
只不过,复杂的制度问题最后被浓缩成了一个非常廉价的答案:老人太多,这套逻辑最危险的地方,是它太省事。
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养老金不够,怪老人,医疗费增加,怪老人,年轻人没有机会,怪老人,财政紧张,还是怪老人。
可假如明天日本所有七十岁以上老人突然全部从职场退出,年轻人的工资就一定上涨吗?房价就会下降吗?出生率就会上升吗?当然不会,护理岗位甚至会先炸掉。
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因为日本正在发生的另一件事情,是老人不仅是社会保障的领取者,也越来越成为劳动力的一部分。
超市、出租车、农业、保安、清洁、护理辅助,很多行业已经离不开老年劳动者,把年龄变成罪名,最后只会制造另一个问题。
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成田悠辅2026年重新进入公众视野也很有意思,5月27日,由椎名林檎担任代表的黑猫堂宣布负责他的经纪管理,他的个人简介里甚至自称“经济学者、零细企业经营者、三流艺人”。
那段“集体自决”的旧争议很快又被人翻出来。
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几年过去,日本高龄化一点没缓解,社会反而更老了,真正让我觉得值得警惕的,并不是日本出了一个敢说狠话的经济学家,任何社会都有靠极端表达获取注意力的人,这一点实在不新鲜。
可当越来越多人开始觉得,某一代人的生存本身就是另一代人的负担,事情就变了。制度改革讨论的是钱怎么分、责任怎么担、权力什么时候交接。
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“老人最好退出”讨论的却是哪些人还配不配继续留在桌子旁。两者只隔几句话,结果完全不同。
日本现在真正欠缺的,不是让3622万老人赶紧消失,而是建立一种年轻人不觉得自己在给老人当苦力、老人也不用活到七十多岁还害怕没钱养老的制度。
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否则今天被嫌弃的是老人,二三十年后,今天在网上喊得最响的年轻人也会坐到同一张椅子上,年龄不会站队,这大概才是“厌老”最讽刺的地方。
如果一个社会的养老压力越来越重,你觉得应该优先减少老人福利,还是重新调整税收、就业和社会保障的分配方式?
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