湖北
儿子刚出生就先天性心脏病发作，送进icu。
我请了15天陪护假和5天公休，在医院陪护。
假期结束刚回公司，人事总监通知我因连续旷工20天被辞退。
我不解。
“我按流程请假，怎么就算旷工了。”
可打开手机oa审批流程，技术部经理，总裁，全都是已读未批复。
人事总监戏谑一笑。
“领导都没批复，你就擅自离岗，这不是旷工是什么。”
我气笑了。
还有什么不懂的，他们就是故意逼我走，又不想给我补偿。这种没人性的公司，我不伺候了。
“行，那竞业补偿呢。”
人事总监嗤笑一声，尖锐的美甲戳在合同上。
“你一个员工也配竞业补偿?看清楚，合同上压根没有这个条款。”
我笑了，公司的核心技术部，全靠我这个员工撑着。
他们为了省点竞业补偿，竟然敢不限制我。
转头加入对家公司。
后来，他们怎么都哭着求我放他们一马?收假刚回技术部，我坐了八年的工位，此刻坐着一个陌生的实习生。
他悠然刷着短视频，我走到面前，他都没抬个眼。
拍了拍他肩膀。
“兄弟，你怎么坐我位置上?”
话音刚落，技术部经理周望舒就从办公室出来，指了指厕所门口堆杂物的角落。
“你的位置在那。”
那里堆满废纸箱，旁边垃圾桶还飘着馊味。
“凭什么?”
心中涌起一阵荒谬，我跟周望舒平时是不对付，可他怎么敢这样明目张胆侮辱我。
周望舒嗤笑一声，声音不大，却足够整个技术部都听见。
“凭什么?就凭你被裁了，你的东西都是垃圾，当然要丢在垃圾桶。”
被裁了?
我难以置信瞪大眼，我不过请假20天，怎么就突然被裁了?没等我反应，一阵尖锐的高跟鞋声响起。
人事总监纪知微径直走到我面前。
“林野，来我办公室一趟。”
门一关，她把一张打印好的辞退书“啪”地拍我面前。
“赶紧把字签了。”我死死盯着辞退书，突然自嘲一笑，这一天果然来了。三年前，程毅离开镇岳集团时，重重拍了拍我肩膀。“林野，许崇安这人只能共患难，不能同富贵。”“公司做大了，他迟早要卸磨杀驴，对你下手。”我当时觉得程毅想多了。
我跟着许崇安八年，从三人的小作坊熬到近百人的公司。
技术部是我一个人撑起来的，他怎么可能对我下手?
可现在，辞退书右下角，许崇安三个大字签得清清楚楚。
摇摇头，算了，我认。
想了想，悄悄按下手机的录音键，拿起笔准备签字。
目光扫到辞退理由那行，我瞬间炸毛，猛地把笔拍桌上。
“纪知微，你给我解释清楚，我什么时候连续旷工20天了?”纪知微自顾自扣着美甲，连眼皮都懒得抬。
“字面意思，你没经过公司领导批准，擅自离岗20天，公司可以无条件辞退你。”
“无条件”三字，特意加重语气。
“我按流程请假了!”
我气得立刻打开手机OA,点开请假申请。
屏幕上清晰显示。
技术部经理周望舒，总裁许崇安，都是已读未批复。
两个已读未批复，像两个耳光，狠狠扇在我脸上。
我突然想起，儿子出生那天，我给许崇安打电话请假。他只是不置可否地“唔”了一声，让我在OA上走流程。
原来从那一刻起，他就给我挖好坑，等我跳进去。
八年，我从没迟到早退，没请过一天假。
项目赶工，我连续通宵三天，发烧39度都守在公司。
我把镇岳当成家，把许崇安当大哥，可他们却在我背后捅刀子。
心，彻底凉透了。
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