解放军军事科学院前8任将帅政委

1958年诞生的全军最高军事科研机构，汇聚大批身经百战的开国将帅执掌政工主官岗位。

前后八位将帅先后担任该院政委，涵盖元帅、大将、上将，完整见证军队现代化理论研究事业从无到有的建设历程。

新中国完成正规化建军建设后，中央军委意识到，总结战争经验、钻研现代军事理论、对标各国军队发展，需要独立专业的研究机构。

1956年，叶剑英向中央提交筹建军事科研机构方案，得到毛主席批准，随后启动两年筹备工作 。

1958年3月15日，中国人民解放军军事科学院正式成立，直属中央军委管辖，建制长期定为正大军区级，2017年军队改革后调整为副战区级别，承担全军军事战略、战役战术、军史、外军、政工理论研究工作 。

建院初期，机构实行院长、政委统一领导制，早期军政主官多由战功卓著的开国元勋兼任。

从创立之初至八十年代，先后有八位将帅出任该院政委，人员跨度覆盖元帅、大将、开国上将，每位将领均拥有完整战争指挥与全军政工工作履历，不同时期承担差异化建设任务，形成清晰完整的人事迭代脉络。

一、首任：叶剑英，院长兼政委

作为军事科学院的缔造者，叶剑英元帅受中央任命，同时兼任第一任院长与政治委员，是全院军政工作总负责人 。

长期从事军委参谋统筹工作的叶剑英，深刻清楚军队理论研究的短板。筹建阶段，他亲自拟定科研方向、搭建部门架构、选调全军优秀指挥员、理论干部充实科研队伍。

在建院初期，确立“以我为主、借鉴外军、总结实战经验”的核心研究方针，牵头组织整理土地革命、抗战、解放战争全部战史资料。

双重岗位任职期间，他兼顾军事科研规划与全院思想政治建设，统一全院思想，明确军事科研服务备战、服务全军建设的核心定位。

在他主持下，军科初步搭建起战略、战术、军制、外军四大核心研究板块，为后续数十年发展打下根基。后续因军委高层工作调整，不再兼任政委职务，专职院长岗位。

二、第二任政委：粟裕

粟裕大将调任军事科学院政委，接替叶剑英分管全院政治工作，同时参与顶层学术研究规划。

长期指挥大兵团作战的粟裕，拥有丰富实战经验，进入军科后，将战场指挥经验转化为理论研究素材。

他重点牵头现代条件下人民战争、大兵团作战战术课题研究，常年伏案梳理各大战役作战复盘材料。

作为政委，他注重科研人员思想引导，协调解决科研队伍待遇、调研保障等实际问题，平衡理论钻研与政治教育工作。

这一时期，全军正规化训练全面铺开，粟裕结合各大军区演习案例，组织团队编撰战术参考教材，为全军院校、野战部队提供理论支撑。任职期间，完善院内政治工作制度，建立科研干部常态化学习机制。

三、第三任政委：王树声

王树声大将接续担任军科政委，此前长期扎根鄂豫皖根据地，熟悉根据地建设、敌后游击作战理论。

调入军科后，他侧重梳理土地革命战争时期红四方面军战史，牵头填补早期根据地武装斗争理论研究空白。政工层面，他针对院内大量老干部、研究员的思想特点，开展常态化党史、军史学习，统一干部对军事理论研究价值的认知。

彼时国内边境局势趋于紧张，王树声配合院领导组织团队研究边防防御、山地游击作战相关课题，组织科研人员深入基层部队实地调研，打通理论研究与一线实战的通道，完善军科调研工作体系。

四、第四任政委：王新亭

王新亭上将接任军事科学院政委，兼具前线指挥与高级政工双重工作经验。

战争年代长期从事部队政治工作，进入军科后，重点完善全院政工管理制度，细化科研单位思想政治工作细则。

他统筹协调各研究部、办公室的人员思想教育，区分军事研究人员、行政保障干部两类群体开展针对性教育。同时参与外军军事理论研究，结合自身华北、西北战场作战经历，撰写多部战史参考文稿。

在他任内，军科史料整理工作提速，大批红军、抗战时期原始作战档案完成分类归档，为后续军事理论研究留存完整原始资料。

五、第五任政委：廖汉生

廖汉生中将出任军科政委，拥有丰富的部队军政主官任职履历，擅长军队基层与高级机关政治建设。

任职阶段，侧重整顿院内作风建设，规范科研工作考核标准，平衡学术自由与政治方向。

他多次组织全院开展军队政治工作理论研讨，梳理不同时期部队政工经验，推动政工学科成为军科独立研究门类。同时配合院领导完成多部军队条例、条令的理论论证工作，为全军法规修订提供学术意见。

六、第六任政委：刘志坚

刘志坚上将接续担任政委，早年长期从事宣传、敌军工作，理论文字功底扎实。

分管全院宣传、思想教育、史料编撰相关工作，牵头组织军史丛书编撰项目，统筹红色战史文献整理。面对复杂的理论研究环境，他牢牢把握科研工作政治底线，规范外军资料翻译、研究审核流程。

同时搭建院内学习平台，组织研究员交流作战史料、学术观点，活跃院内科研研讨氛围。

七、第七任政委：萧华

萧华上将调任军事科学院政委，是全军知名政工将领，深耕军队青年工作、思想政治建设数十年。

任职期间，重点完善青年科研干部培养机制，搭建中青年理论人才成长通道。他系统梳理我军从红军时期到建国后的政治工作发展脉络，组织团队开展军队政工体系专项研究。

针对军队现代化建设新需求，牵头研讨新时代部队思想教育模式，相关研究成果下发各大军区、院校参考。

八、第八任政委：梁必业

梁必业上将为第八任政委，此前长期在总政治部、各大军区主持政工工作，理论体系成熟。

他进一步完善军事科学院完整政治工作体系，划分战略研究、外军研究、军史研究等不同板块的政工管理细则。

统筹全院党史、军史常态化学习，推动科研工作与政治建设深度融合。同时组织团队开展和平时期军队建设理论研究，结合全国各战区驻防实际，形成大量适配和平建军的学术成果。

八位将帅政委分阶段完成人事交替，岗位更迭贴合不同阶段军队建设需求。

建院初期由元帅、大将掌舵，奠定科研机构整体框架；中期由兼具前线指挥经验的上将、中将接手，完善政工与学术配套制度；后期政工出身将领主抓体系细化，补齐理论研究配套政治工作机制。

八任主官接续完成从机构搭建、史料整理、学科细分到体系完善的完整建设流程。

伴随2017年全军改革，军事科学院调整建制级别，后续政委任职体系随之调整，初代八位将帅政委的任职阶段成为军科早期发展完整历史脉络。